L'Afpa Le Vigeant recrute ! Le centre AFPA du Vigeant offre une large gamme de formations en continu ou en alternance sur les métiers du bâtiment, des réseaux et de l'accompagnement.
Vous souhaitez transmettre votre métier et accompagner les personnes en formation, rejoignez l'équipe Afpa !
Qu'est-ce que le métier de formateur à l'AFPA ?
- Un professionnel de la pédagogie : animation de séances d'apprentissage, conduite de formation en autonomie, accompagnement d'un groupe de stagiaires jusqu'à l'obtention du titre professionnel visant l'accès à l'emploi.
- Un professionnel de la technique : les compétences et connaissances théoriques enseignées afin de :
* Réaliser l'équipement électrique des locaux d'habitation
* Réaliser l'équipement électrique des locaux tertiaires
*Réaliser l'équipement électrique des locaux industriels :
*Préparer aux habilitations électriques pour les travaux hors tension Exigences réglementaires (NF C18-510) : maîtriser la prévention du risque électrique, posséder une expérience d' au moins 3 ans sur les installations faisant l'objet de la formation et interventions sur installations en BT.
Votre profil :
Vous êtes titulaire d'une expérience et/ou d'une formation professionnelle de formateur, d'animateur de formation ou de facilitateur des apprentissages (techniques d'animation, méthodes pédagogiques, agilité multimodale).
Non formateur? Une Formation pédagogique est également proposée, pour les candidats non formateurs
Votre parcours : Titre ou diplôme d'électricien + 5 ans minimum d'expérience professionnelle comme électricien d'équipement comprenant une évolution sur la fonction de chef d'équipe, avec une pratique en installation de bâtiments d'habitation et de locaux à usages tertiaire et industriel.
Habilitation électrique aux travaux hors tension et interventions en BT sur installations
Experience: 5 An(s)
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Experience: 5 An(s)
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.