Créé en décembre 1992, le Groupe DLSI fédère un réseau de plus de 70 agences en France et à l'étranger. Dans l'hexagone, au travers nos marques : DLSI (Intérim, CDD, CDI), TERCIO (conseil en recrutement spécialisé dans le tertiaire) et EMO DLSI (spécialisé dans les métiers de la menuiserie et de l'agencement), vous offre leurs savoir-faire et leurs expertises.
A l'étranger, au Luxembourg, en Allemagne et notamment en Suisse via sa marque PEMSA, nos spécialistes vous proposent leurs conseils. Présents dans tous les secteurs d'activité, nos experts du recrutement vous proposent toutes les solutions d'emploi : Intérim, CDD et CDI, pour toujours mieux vous satisfaire.
Retrouvez l'ensemble de nos informations et de nos offres d'emploi sur www.dlsi-emploi.com.
Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons pour notre agence DLSI, située sur le Havre, un : Chargé de recrutement CDI (h/f) - Rechercher activement des profils sur les CVthèques et les réseaux professionnels pour répondre aux besoins de nos clients ou pour anticiper leurs futures demandes
- Conduire des entretiens approfondis pour évaluer les compétences et la personnalité des candidats
- Proposer des profils qualifiés à nos clients et prospects, même sans demande spécifique, en mettant en avant leur valeur ajoutée
- Effectuer des relances régulières auprès des candidats et clients pour maintenir un suivi rigoureux et construire une relation durable Bon à savoir Ce que l'on peut vous apporter ?
- Du challenge et le dynamisme d'un groupe présent depuis plus de 30 ans
- Des tickets restaurants d'une valeur de 10€, un comité d'entreprise, une indemnité de transport
- Des primes mensuelles non plafonnées selon les résultats
- Des horaires de travail du lundi au vendredi de 09h-12h / 14h-18h
- Vous avez une passion pour trouver les talents cachés et une capacité à détecter les bons profils rapidement
- Vous êtes à l'aise avec les outils de sourcing et les CVthèques, et vous adorez prospecter les candidats avant même qu'une demande client ne soit formulée
- Vous maîtrisez l'art de l'entretien et savez évaluer les compétences, les motivations et le potentiel des candidats
- Vous êtes proactif, persuasif et avez une aisance naturelle pour relancer les clients ou engager des discussions commerciales
- Vous aimez travailler en équipe dans un environnement dynamique, avec une orientation 100% recrutement
- Vous avez une passion pour trouver les talents cachés et une capacité à détecter les bons profils rapidement
- Vous êtes à l'aise avec les outils de sourcing et les CVthèques, et vous adorez prospecter les candidats avant même qu'une demande client ne soit formulée
- Vous maîtrisez l'art de l'entretien et savez évaluer les compétences, les motivations et le potentiel des candidats
- Vous êtes proactif, persuasif et avez une aisance naturelle pour relancer les clients ou engager des discussions commerciales
- Vous aimez travailler en équipe dans un environnement dynamique, avec une orientation 100% recrutement