Assistant Administratif - Liaison avec le cabinet comptable H/F
## Description du poste
Nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) pour assurer le lien entre nos établissements de restauration et notre cabinet comptable. Ce poste clé nécessite rigueur, organisation et excellentes capacités de communication.
## Missions principales
- Collecte et vérification des documents comptables des différents établissements
- Transmission organisée des pièces au cabinet comptable sur le logiciel Dext selon un calendrier établi
- Classement et archivage des documents
- Interface avec les gérants des restaurants et le cabinet comptable
- Gestion administrative du personnel (contrats, absences, planning)
## Profil recherché
- Formation : Aucune
- Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office)
- Connaissance du secteur de la restauration appréciée
- Notions de comptabilité appréciée
## Compétences requises
- Excellent sens de l'organisation
- Rigueur et précision
- Capacités relationnelles développées
- Discrétion professionnelle
- Autonomie et proactivité
- Capacité à gérer les priorités
## Conditions
- Type de contrat : CDI
- Temps plein : 35h/semaine
- Lieu : Strasbourg
- Rémunération : Selon profil et expérience
- Avantages : Tickets restaurant, mutuelle d'entreprise
Experience: 2 An(s)
Compétences: Classer des documents,Mettre à jour un dossier, une base de données,Utiliser les outils numériques
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités comptables
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Classer des documents,Mettre à jour un dossier, une base de données,Utiliser les outils numériques
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités comptables
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.