Postée il y a 14 jours
Notre client situé à RANTIGNY est spécialisé en recherche-développement scientifique, offrant à ses employés des opportunités de développement professionnel sans précédent.
Quels défis passionnants un Technicien essais/mesures (F/H) pourrait-il relever dans ce rôle ? Dans le cadre de ce poste, vous serez chargé de superviser et d'analyser les processus de tests et de mesures techniques au sein de notre établissement - Effectuer des essais de performance sur divers équipements et documenter les résultats obtenus - Assurer la maintenance et l'étalonnage des instruments de mesure pour garantir leur précision - Collaborer avec les équipes techniques pour identifier et résoudre les dysfonctionnements sur les équipements testés Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: 12 euros/heure Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Le candidat idéal pour le poste de Technicien essais/mesures (F/H) possède cinq ans d'expérience et une expertise reconnue.
- Expertise démontrée en essais et mesures dans un environnement industriel ou technologique
- Excellente maîtrise des outils de mesure et de l'instrumentation de précision
- Capacité à travailler sur des horaires postés, garantissant flexibilité et assiduité
- Diplôme d'État en métrologie, mesures physiques ou équivalent requis
Processus de recrutement
Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton "postuler" ! Notre équipe de consultant(e)s vous contactera pour vérifier vos compétences et vos objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À bientôt !
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim.
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