Postée il y a 9 jours
Localisation : Brest
Durée : 1 /an
Vos missions consisterons principalement au renfort sur l'activité pour accompagner les différents projets du Département :
- Principalement le pilotage du dispositif de variable
- Politique de rémunération
- Déploiement de la stratégie Talent Management Hauts potentiels.
Process :
Postulez à cette annonce. Pensez à bien préciser votre projet de formation (diplôme préparé et rythme d'alternance), la zone géographique de votre recherche et proposer un CV en français.
Votre candidature est présélectionnée ?
- Complétez nos tests de recrutement pour vous préparer et mieux vous connaître d'un point de vue professionnel ! (invitation aux tests reçue par mail sous quelques jours)
Votre candidature a retenu notre attention ?
- Présentez vos motivations à un(e) manager lors d'un entretien (présentiel ou visio)
Vous avez convaincu votre futur manager ?
- Félicitations, Il ne reste plus qu'à signer votre contrat !
A chaque étape, si votre candidature n'est pas retenue, vous recevrez un retour par mail.
Si vous avez répondu à plusieurs annonces, vos évaluations restent valables (vous ne les passez qu'une fois).