Rejoignez une mission qui crée du sens : accompagner la création d'emplois à travers l'émergence de futures belles PME !
Depuis plus de 40 ans, Réseau Entreprendre agit avec une conviction forte : pour créer des emplois, il faut créer des employeurs.
Créé par André Mulliez, et aujourd'hui présent en France et dans 10 pays, ce réseau rassemble 15 000 chefs d'entreprise, engagés bénévolement pour accompagner des créateurs, repreneurs ou développeurs de PME, avec des outils concrets :
- Un mentorat assuré par des entrepreneurs confirmés.
- Un soutien financier via des prêts d'honneur à taux zéro.
- Un accompagnement collectif à travers des clubs pour partager et échanger.
L'accompagnement est totalement gratuit, mais la réciprocité est essentielle pour créer une chaîne d'entraide.
Le réseau se décline en 65 associations régionales, autonomes dans leur gestion, mais fédérées autour d'une charte commune et soutenues par une fédération nationale. La Fédération, structurée autour de plusieurs pôles stratégiques (Communication, Marketing, Administratif, Formation, etc.), coordonne les actions globales, accompagne les équipes locales et porte une vision d'ensemble. Au total, ce modèle collaboratif mobilise 300 salariés, tous engagés dans l'accompagnement des chefs d'entreprise adhérents et lauréats.
Réseau Entreprendre repose sur une indépendance financière remarquable, avec plus de 90% de ses fonds issus de sources privées. Ce modèle est rendu possible notamment grâce au soutien de partenaires et mécènes qui partagent ses valeurs et son ambition d'impact.
Aujourd'hui, l'objectif est de continuer à accélérer sur les levées de fonds et la création de mécénats clés, afin de pérenniser et d'accroître l'impact du réseau. C'est dans ce contexte que la Fédération recrute actuellement un / une :
Chargé / Chargée de Mécénat, Collecte de Dons & Partenariats Financiers
Poste en CDD de 1 an
Basé à Paris 09
En tant que Chargé / Chargée de Mécénat, vous jouez un rôle central dans le développement des financements de l'association. Votre mission principale : identifier, engager et accompagner les grands donateurs, entreprises et fondations dans des mécénats et partenariats stratégiques.
- Prospection et Développement de mécénats et partenariats : Vous identifiez de nouveaux prospects parmi les Directions mécénat des grandes entreprises nationales et internationales ainsi que les fondations. Vous organisez et réalisez les premiers rendez-vous pour présenter les opportunités de mécénat, avant de rédiger et de négocier des conventions de mécénat. Une fois ces mécénats conclus, vous assurez le suivi des actions de mécénat pour garantir une collaboration fructueuse et durable.
- Stratégie de Collecte de Dons : Vous participez à l'élaboration et à la mise en oeuvre d'une stratégie innovante visant à mobiliser des donateurs majeurs, notamment des grandes fortunes. Vous concevez des approches originales pour capter l'attention des fondations tout en veillant à éviter toute concurrence avec les initiatives locales. Dans ce cadre, vous rédigez des courriers percutants et identifiez des projets porteurs susceptibles d'intéresser les grands donateurs. Vous accompagnez également les dirigeants lors de rendez-vous stratégiques avec ces donateurs potentiels.
- Mise en Œuvre et Fidélisation : Vous garantissez le respect des engagements pris avec les mécènes et partenaires, qu'il s'agisse de communication, de marketing, de RSE, d'actions locales ou de mécénat de compétences. Vous créez du contenu et des supports de communication pour valoriser les actions menées (rapports d'impact, campagnes de communication sur-mesure et supports marketing dédiés). Enfin, vous mettez à jour les tableaux de suivi des activités pour une gestion efficace et transparente.
Vous avez un talent naturel pour bâtir des relations solides et un instinct sûr pour identifier les opportunités ? Votre parcours est marqué par des réussites dans la levée de fonds auprès de grandes entreprises, de fondations ou de donateurs influents ? Alors, cette aventure est faite pour vous.
Ce que nous recherchons :
- Une expertise avérée : Vous êtes titulaire au minimum d'un Bac +5 (mécénat, partenariats financiers ou équivalent) et avez au moins 5 ans d'expérience dans ce domaine qui sera essentielle pour comprendre les dynamiques du financement privé et pour structurer des actions qui répondent aux attentes des mécènes et partenaires.
- Un esprit stratégique et créatif : Concevoir en collaboration avec la Directrice des Relations Extérieures et piloter des stratégies de collecte adaptées, c'est bâtir des projets sur mesure pour chaque partenaire. Vous avez l'art de proposer des approches novatrices, car chaque donateur recherche une collaboration qui a du sens et de la valeur.
- Une appétence pour la prospection : Vous maîtrisez l'art de la prospection. Cela implique de savoir identifier les bons partenaires, comprendre leurs besoins stratégiques, et leur présenter des projets qui les touchent au coeur. Cette capacité est cruciale pour instaurer des relations solides et durables.
- Un relationnel hors pair : Votre aisance relationnelle et votre capacité à dialoguer avec des publics variés que ce soit les équipes de Réseau Entreprendre ou des responsables de fondations ou du mécénat - vous permettent d'inspirer confiance et de transmettre votre passion pour des projets à impact positif.
- Rigueur et organisation : Une gestion précise des projets garantit leur succès. Cette qualité vous permet de jongler avec plusieurs dossiers complexes tout en respectant les délais et les attentes.
- Une plume aiguisée : Que ce soit pour rédiger une proposition, un rapport ou une présentation, votre excellente rédaction inspire le sérieux et le professionnalisme. Une orthographe irréprochable est essentielle pour valoriser vos propositions auprès de partenaires exigeants.
- Charisme et prestance : Votre présentation inspire confiance dès les premiers instants. Cela joue un rôle clé pour mobiliser des ressources et bâtir des partenariats de qualité.
Autonome, proactif.ve et adaptable, vous aimez travailler en toute autonomie tout en collaborant efficacement avec des équipes variées, qu'elles soient internes ou externes. Vous êtes à l'aise avec des publics divers : chefs d'entreprise, directions marketing, fondations, etc.
Vous vous reconnaissez dans cette description et vous souhaitez prendre une mission qui crée du sens : accompagner la création d'emplois à travers l'émergence de futures belles PME ! N'hésitez plus, envoyez-nous votre candidature sous la référence #Mécénaction
Rémunération et avantages Poste en CDD de 1 an avec possibilité de transformation en CDI
Salaire : 50K€ bruts de package (42 / 43K€ fixes)
Tickets restaurant, cartes cadeaux
PER abondé par l'employeur
Flexibilité : 2 jours de télétravail hebdomadaire.
Process et inclusion 1/ Côté Etincelle RH : un échange téléphonique avec Sara + un entretien avec Erwan (complété d'outils et tests pour vous comprendre plus finement)
2/ Côté Entreprise : un premier entretien avec Caroline SANTANER, Directrice des Relations Extérieurs, puis une rencontre avec Oliver LAMARQUE, Directeur Général. Dans le cadre de ce processus, un exercice rédactionnel pourra également être à réaliser.
Le poste est disponible de suite, mais si ce n'est pas votre cas, nous sommes prêts à vous attendre ;)
L'Etincelle RH milite pour des entreprises ouvertes à la diversité et à la différence. De ce fait, la non-discrimination est notre seconde nature, vous pouvez compter sur notre objectivité.
Ref : dle1goofco
Vous avez un talent naturel pour bâtir des relations solides et un instinct sûr pour identifier les opportunités ? Votre parcours est marqué par des réussites dans la levée de fonds auprès de grandes entreprises, de fondations ou de donateurs influents ? Alors, cette aventure est faite pour vous.
Ce que nous recherchons :
- Une expertise avérée : Vous êtes titulaire au minimum d'un Bac +5 (mécénat, partenariats financiers ou équivalent) et avez au moins 5 ans d'expérience dans ce domaine qui sera essentielle pour comprendre les dynamiques du financement privé et pour structurer des actions qui répondent aux attentes des mécènes et partenaires.
- Un esprit stratégique et créatif : Concevoir en collaboration avec la Directrice des Relations Extérieures et piloter des stratégies de collecte adaptées, c'est bâtir des projets sur mesure pour chaque partenaire. Vous avez l'art de proposer des approches novatrices, car chaque donateur recherche une collaboration qui a du sens et de la valeur.
- Une appétence pour la prospection : Vous maîtrisez l'art de la prospection. Cela implique de savoir identifier les bons partenaires, comprendre leurs besoins stratégiques, et leur présenter des projets qui les touchent au coeur. Cette capacité est cruciale pour instaurer des relations solides et durables.
- Un relationnel hors pair : Votre aisance relationnelle et votre capacité à dialoguer avec des publics variés que ce soit les équipes de Réseau Entreprendre ou des responsables de fondations ou du mécénat - vous permettent d'inspirer confiance et de transmettre votre passion pour des projets à impact positif.
- Rigueur et organisation : Une gestion précise des projets garantit leur succès. Cette qualité vous permet de jongler avec plusieurs dossiers complexes tout en respectant les délais et les attentes.
- Une plume aiguisée : Que ce soit pour rédiger une proposition, un rapport ou une présentation, votre excellente rédaction inspire le sérieux et le professionnalisme. Une orthographe irréprochable est essentielle pour valoriser vos propositions auprès de partenaires exigeants.
- Charisme et prestance : Votre présentation inspire confiance dès les premiers instants. Cela joue un rôle clé pour mobiliser des ressources et bâtir des partenariats de qualité.
Autonome, proactif.ve et adaptable, vous aimez travailler en toute autonomie tout en collaborant efficacement avec des équipes variées, qu'elles soient internes ou externes. Vous êtes à l'aise avec des publics divers : chefs d'entreprise, directions marketing, fondations, etc.
Vous vous reconnaissez dans cette description et vous souhaitez prendre une mission qui crée du sens : accompagner la création d'emplois à travers l'émergence de futures belles PME ! N'hésitez plus, envoyez-nous votre candidature sous la référence #Mécénaction
Rémunération et avantages Poste en CDD de 1 an avec possibilité de transformation en CDI
Salaire : 50K€ bruts de package (42 / 43K€ fixes)
Tickets restaurant, cartes cadeaux
PER abondé par l'employeur
Flexibilité : 2 jours de télétravail hebdomadaire.
Process et inclusion 1/ Côté Etincelle RH : un échange téléphonique avec Sara + un entretien avec Erwan (complété d'outils et tests pour vous comprendre plus finement)
2/ Côté Entreprise : un premier entretien avec Caroline SANTANER, Directrice des Relations Extérieurs, puis une rencontre avec Oliver LAMARQUE, Directeur Général. Dans le cadre de ce processus, un exercice rédactionnel pourra également être à réaliser.
Le poste est disponible de suite, mais si ce n'est pas votre cas, nous sommes prêts à vous attendre ;)
L'Etincelle RH milite pour des entreprises ouvertes à la diversité et à la différence. De ce fait, la non-discrimination est notre seconde nature, vous pouvez compter sur notre objectivité.
Ref : dle1goofco