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1- Coordonner et animer la mise en œuvre du schéma départemental d’accueil et d’habitat des gens du voyage (SDAHGV)
- Animer et impulser la réalisation des actions notamment en matière d’habitat, de gouvernance et de pilotage de la charte départementale d’accompagnement et sa déclinaison en projets sociaux locaux.
- Appuyer, conseiller et accompagner les EPCI dans la mise en œuvre territoriale du SDAHGV.
- Assurer le secrétariat de la commission consultative des gens du voyage et animer des groupes de travaux thématiques.
- Évaluer la mise en œuvre des obligations au schéma départemental et effectuer des visites de conformité annuelles des équipements d’accueil.
- S’assurer de l’opérationnalité et de la mise à jour du schéma départemental et des supports d’informations associés.
2- Préparer et coordonner les Grands Passages estivaux de voyageurs
– Préparer la saison des Grands passages par la mise en place d’outils de coordination et d’information et organiser des réunions de préparation et lancement des passages.
– Recenser les demandes, élaborer un planning, en assurer la diffusion et mise à jour.
– Sensibiliser les collectivités à la mise à disposition de terrains pour l’accueil des gens du voyage.
– Maintenir des contacts téléphoniques réguliers avec l’ensemble des groupes exprimant un souhait de stationnement sur le département, en lien avec les associations nationales.
– Suivre le déroulé des Grands passages et assurer l’information continue du corps préfectoral, des collectivités concernées et les forces de l’ordre des mouvements des missions.
– Sur demande des collectivités ou forces de l’ordre et après validation par la Préfecture, intervenir en médiation sur le terrain en cas de tensions sur les lieux de stationnements.
Cette médiation peut avoir pour objectif la recherche de terrains provisoires, la réorientation d'un groupe vers un terrain dédié, une aide à la négociation de la convention d'accueil, un rappel du règlement intérieur…
– Réaliser annuellement un bilan des Grands Passages.
3- Accompagner les différents partenaires dans la mise en œuvre de la politique d’accueil et d’habitat des gens du voyage
- Réaliser une veille juridique et créer des supports d’information.
- Proposer des formations et temps d’échanges spécifiques pour différents partenaires concernant la politique publique des gens du voyage.
- Conseiller les collectivités territoriales et favoriser le travail en réseau des différents partenaires.
- Participer aux réseaux de coordination interdépartementaux pour l’accueil, l’habitat et l’accompagnement des gens du voyage.
- En cas de conflit entre voyageurs et collectivités, et après une première médiation infructueuse menée par la collectivité, intervenir en tant que médiateur afin de minimiser le risque de troubles à l’ordre public, ce tout au long de l’année. Afin de parvenir à l’établissement d’une solution médiane, acceptée par les différentes parties et garantissant le respect de l’intérêt général. En cas d’échec, orientation des parties vers les solutions administratives et juridiques adéquates.
- Réaliser un bilan annuel d’activité.
Savoirs :
- Connaissance de l’environnement professionnel : Maîtrise
- Connaissance de la réglementation liée au poste et des dispositifs de l’action sociale : Initié
- Méthodologie de conduite de projet et conception des politiques publiques : pratique
Savoir-faire :
- Qualités rédactionnelles : pratique
- Sens de l’organisation : maîtrise
- Aptitudes à gérer les conflits : Expert
- Utilisation des outils bureautiques et informatiques : Pratique
Savoir être :
- Disponibilité, esprit d’initiative et réactivité : expert
- Sens de la diplomatie relationnelle et négociation : expert
- Travail en équipe : maîtrise
- Facultés d’adaptation : maîtrise
Le 5e schéma départemental d’accueil et d’habitat des gens du voyage de la Charente-Maritime, prévoit le recrutement d’un coordinateur et médiateur des gens du voyage. C’est pourquoi la Préfecture, le Conseil Départemental et les 13 EPCI du département de la Charente-Maritime ont confié au centre de gestion de la fonction publique territoriale le portage de ce poste.
Cet agent de catégorie A sera placé sous l’autorité fonctionnelle du Secrétaire Général de la Préfecture de la Charente-Maritime à La Rochelle et sera amené à se déplacer régulièrement dans l’ensemble du département, notamment sur les lieux d’accueil des gens du voyage.