📢Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition.
Depuis 1957, nous sommes engagés à mettre en relation des candidats exceptionnels avec des opportunités professionnelles enrichissantes et proposons à nos clients les réponses adaptées à leurs enjeux RH.
Prêt(e) à transformer des carrières et à bâtir des partenariats solides en tant que Consultant(e) en recrutement ?
Nathalie, Responsable de Cabinet Loire et Haute Loire, est impatiente d'accueillir son/sa futur(e) Consultant(e) en recrutement sur St Etienne (42).
Tu intégreras une équipe dynamique composée de 10 collaborateurs, Consultants et Chargés de recrutement, prêts à t'accompagner sur ton intégration !
Ton quotidien :
👍 ALLIER DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL ET RECRUTEMENT : SCULPTER DES PARCOURS PROFESSIONNELS D'EXCEPTION ! ça t'intéresse ?
Tu commercialises et réalises des prestations de recrutement en CDI et CDD pour des clients du cabinet. Tes missions sont les suivantes :
🚀Commercial :
• Prospecter de nouvelles opportunités commerciales
• Gérer et fidéliser ton portefeuille clients
• Proposer des solutionsde recrutement sur mesure
• Promouvoir nos services et suivre les tendances du marché
👍Recrutement :
• Assurer tout le processus de recrutement
• Attirer et sélectionner les meilleurs candidats
• Utiliser notre réseau et nos outils pour optimiser le recrutement
• Proposer proactivement des profils aux clients
A propos de vous :
✔Tu te reconnais dans la description suivante :
• De formation supérieure Bac + 2/4 minimum en Commerce
• Expert(e) de la vente de servicesen B to B (secteur bancaire, immobilier par ex ...) et/ou recrutement
• Esprit intrapreneur
• Capacité à entretenir un réseau et communiquer sur les réseaux sociaux
• Orienté (e) Résultats (objectifs, CA, marge)
•Aisance relationnelle et capacité rédactionnelle
• Connaissance du tissu économique local
✔Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre Manpower, c'est le choix d'un environnement stimulant où l'innovation, la diversité et l'expertise se rencontrent.
Nous offrons bien plus qu'un poste : une opportunité d'évoluer dans un cadre bienveillant, avec des projets qui ont un véritable impact sur le monde du travail.
En intégrant notre équipe tu bénéficies de :
• Un parcours d'intégration sur-mesure et une formation continue pour renforcer tes compétences, • Des perspectives d'évolution avec des opportunités de carrière à la hauteur de tes ambitions,
• Un package attractif incluant des primes, 23 JRTT, un PERCOL, des titres-restaurant, un CSE, ainsi qu'une mutuelle santé et une couverture prévoyance.
Nous nous appuyons également sur des standards Clarity, Care et Grow pour te garantir une expérience professionnelle de qualité. Ces principes sont au coeur de notre démarche pour créer un environnement où la transparence, le bien-être et l'évolution sont des priorités.
✔Le processus de recrutement
Quelles sont les étapes ?
• Postule à l'offre qui te fait rêver
• Echange par téléphone ou visio avec le recruteur
• Rencontre en présentiel ton manager et le service RH
Notre offre est handi-accueillante, embrassant la diversité des talents !