Viens rejoindre le début d'une grande histoire ! Hirestone, c'est un jeune acteur du recrutement qui accompagne les entreprises du secteur ultra-dynamique de la tech. Tu pourras dire à tes potes que tu es dans le game !
Ton Job : trouver et qualifier des candidats à présenter aux startups avec lesquelles tu travailles.
Tu seras dans les premiers arrivés, mais pas de panique, on va faire en sorte de bien te former et que tu deviennes rapidement un pilier de la société.
Les missions :
En tant que Business Developer / Consultant en recrutement, tu auras pour mission de :
Coté commercial / Biz dev
Détecter et qualifier les besoins des entreprises
Négocier les modalités financières de nos prestations de service
Accélérer les process de vente
Identifier les nouvelles voies de croissance
Gérer le bon suivi des clients par la tenue du CRM utilisé en interne
Coté Chasse
Qualifier les candidats lors d'entretiens (ingénieurs, top management, sales, rh etc.
Chasser par approche directe les profils niches sur les réseaux professionnels
Organiser/Participer à des meetups en vue de faire de la veille marché
Rédiger et diffuser les offres sur différents Job boards et plateformes
Créer et entretenir un réseau de talents tech
Coté accompagnement / coaching
Accompagner nos partenaires de la définition de leurs besoins à la finalisation du recrutement
Coacher les candidats de la qualification de leur profil à leur intégration finale
Assurer les négociations salariales et le suivi de l'intégration des candidats recrutés
Pourquoi postuler ?
Formations très complètes pendant 1 mois, puis formation continue.
En rejoignant Hirestone, tu vas prendre place dans une aventure humaine forte qui va te permettre d'être formé(e) à des techniques commerciales anglo-saxonnes reconnues, de prétendre à des rémunérations motivantes (fixe + commissions non plafonnées et exponentielles), mais surtout d'évoluer au bout de 2/3 ans vers du management d'équipe ou de projet.
- Développement de nouvelles offres
- Salaire attractif (variable non plafonné) package environ 40/50k la 1ʳᵉ année, 60k€ la deuxième, et plus encore la 3ᵉ…
- Objectif atteint = Incentives de folie !
- Petite équipe soudée et amenée à grandir.
Pour être recruté : Être réceptif à nos valeurs : Bonhomie / Opiniâtreté / Collectif / Fun
Ton profil :
Tu te distingues par tes qualités relationnelles, une forte curiosité intellectuelle et le goût du challenge.
Attiré(e) par le développement commercial, tes qualités humaines te permettent de t'imposer rapidement dans un métier passionnant et exigeant.
Pourquoi postuler ?
Formations très complètes pendant 1 mois, puis formation continue.
En rejoignant Hirestone, tu vas prendre place dans une aventure humaine forte qui va te permettre d'être formé(e) à des techniques commerciales anglo-saxonnes reconnues, de prétendre à des rémunérations motivantes (fixe + commissions non plafonnées et exponentielles), mais surtout d'évoluer au bout de 2/3 ans vers du management d'équipe ou de projet.
- Développement de nouvelles offres
- Salaire attractif (variable non plafonné) package environ 40/50k la 1ʳᵉ année, 60k€ la deuxième, et plus encore la 3ᵉ…
- Objectif atteint = Incentives de folie !
- Petite équipe soudée et amenée à grandir.
Pour être recruté : Être réceptif à nos valeurs : Bonhomie / Opiniâtreté / Collectif / Fun
Ton profil :
Tu te distingues par tes qualités relationnelles, une forte curiosité intellectuelle et le goût du challenge.
Attiré(e) par le développement commercial, tes qualités humaines te permettent de t'imposer rapidement dans un métier passionnant et exigeant.