Vos missions :
Sous l'autorité du Directeur de Pôle Enfance-Jeunesse, de la direction d'établissement et en collaboration avec des équipes pluridisciplinaires, au CFPERM, équipe composée de l'assistante sociale, le chargé d'insertion professionnelle, à l'IME l'assistante sociale et au DAI (Dispositif d'Accompagnement à l'Inclusion)
Elles concernent :
- L'accompagnement des usagers et des familles dans les procédures d'admission.
- Le suivi des projets des usagers concernés (PIA et PAP)
- La recherche de partenariats : EAM et EANM
- La participation aux réunions d'équipes et animation de celles-ci au besoin
- Lien et communication avec les familles et les partenaires
- Le lien avec les équipes des différents sites du pôle Enfance-Jeunesse
Vos compétences :
- Connaissances du secteur social, médico-social et plus précisément du handicap.
- Bonne connaissance des circuits et des partenaires extérieurs.
- Faire preuve d'empathie et de pédagogie.
- Travailler en équipe.
Experience: 6 Mois - médico-social
Compétences: Orienter une personne vers des partenaires relais,Évaluer régulièrement les besoins de la personne
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil ou accompagnement sans hébergement d'adultes handicapés ou de personnes âgées
Experience: 6 Mois - médico-social
Compétences: Orienter une personne vers des partenaires relais,Évaluer régulièrement les besoins de la personne
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil ou accompagnement sans hébergement d'adultes handicapés ou de personnes âgées