En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Groupe Iliad - Free recherche actuellement des profils : Trublion historique des Télécoms, Free reste un opérateur pas comme les autres. Nous continuons de nous distinguer de nos concurrents par nos produits, par notre politique tarifaire ou encore par le ton employé avec nos abonnés.
Cette différence a aussi construit la grande entreprise que nous sommes devenus, qui réunit aujourd'hui plus de 11 500 collaborateurs. Elle a fait de nous un employeur pas comme les autres.
Chez Free, tu trouveras une culture interne singulière et très marquée. Il règne un fort état d'esprit collectif. Le recrutement est ouvert, sans a priori : on ne juge les gens ni leur âge, ni sur leur background. On aime aller vite, faire les choses nous-mêmes, et on mise sur l'autonomie pour être efficace. Tu verras : chez Free, on se sent libre !
Au sein du département des Opérations, vous intégrez une équipe dynamique composée de passionnés de l'informatique et assurez le déploiement des infrastructures système de nos clients.
Vos missions s'articulent autour de 2 domaines :
Déploiement :
- Préparer et réaliser des migrations, upgrades matériels et logiciels.
- Fournir l'ensemble des données techniques requises
- Assurer un reporting interne et externe vers les différents acteurs
- Proposer des évolutions et participer au développement de l'industrialisation des procédés de production.
- Participer à l'analyse et à la définition du le plan de charge sur les projets techniques de son périmètre.
- Participer à des opérations planifiées en lien avec les autres domaines d'expertises
- Réaliser des maquettes en collaboration avec l'équipe en charge des études amont.
- Participer à des interventions HNO dans le cadre de déploiement, migration ou tests de recette.
Support :
- Veiller au transfert de compétences vers la Direction de la Relation client lors de la mise en production du projet.
- Participer aux escalades support sur la partie technique en débordement
- Participer à l'amélioration des processus existants de l'entreprise.