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Pilotage des marchés et suivi :
• Elaboration d’une procédure de suivi (financier, échéances, anticipation, fonctionnement avec l’entreprise, etc..), d’outils, communication interne, procédure de mise en œuvre des marchés, mise en place de référent
• Participation à l’élaboration et animation d’une politique d’achat
• Etude des besoins en collaboration avec les services, choix des procédures, rédaction des documents administratifs, lancement, attribution, suivi, anticipation des échéances
• Revue des marchés
Pilotage des contrats, conventions :
• Rédaction des contrats, conventions et avenants liés aux contrats avec les éditeurs/fournisseurs/adhérents, etc. (anticipation des échéances, négociations, étude de marché, etc.)
• Suivi qualitatif des partenariats (satisfaction)
• Garantie de la conformité RGPD et gestion des sous-traitants selon la procédure définie
• Participation à l’élaboration de processus de gestion des données en lien avec le RGPD et mise en œuvre
Gestion des instances paritaires :
• Préparation des ordres du jour
• Convocations
• Réalisation des comptes rendus et diffusion
• Rédaction des procès-verbaux
• Interlocuteur des organisations syndicales
Savoir faire :
• Anticiper
• Alerter
• Planifier
• Communiquer
• Faire des propositions
• Maîtrise et application des procédures définies
• Assurer une veille dans les domaines de responsabilité
Savoir être :
• Autonomie
• Ecoute
• Qualités relationnelles
• Organisation
• Qualités rédactionnelles
• Réactivité
• Gestion des priorités
• Respect des règles de la confidentialité
• Respect des règles de déontologie
Connaissances :
• Fonctionnement des collectivités territoriales
• Statut de la fonction publique territoriale
• Cadre juridique d'élaboration des actes des collectivités
• Droits et obligations des fonctionnaires
• Droit public et droit pénal des affaires publiques
• Droit privé
• Règles de la commande publique durable (marchés de prestations juridiques)
• Règles et procédures contentieuses
• Techniques de rédaction contentieuse et précontentieuse
• Technique juridique
• Éléments facilitateurs et jurisprudence permettant l'intégration du développement durable dans les politiques publiques (code des marchés publics, code de la construction, code des collectivités, etc.)
• Gestion des dossiers de précontentieux et contentieux
- Formation initiale : diplôme de niveau 5 (BAC + 2 ) en droit des contrats publics, droit public ou gestion des services administratifs.
- Expérience : 2 ans minimum dans des fonctions similaires
Conditions de travail :
- Horaires de travail : 39h00 hebdomadaires ouvrant droit à jours de réduction du temps de travail, du lundi au vendredi, en journée.
- Déplacements en Charente-Maritime et Deux-Sèvres : Occasionnels
- Poste localisé à Saintes, en Charente-Maritime
Avantages :
- Ordinateur portable et téléphone professionnels mis à disposition
- Mise à disposition d’un véhicule de service pour les déplacements professionnels
- Poste éligible au télétravail
- Adhésion au Comité National d’Action sociale
- Titres restaurants
- Régime indemnitaire
Le (la) Gestionnaire JURIDIQUE ET ADMINISTRATIF DES MARCHES PUBLICS gère les aspects règlementaires et techniques liés aux marchés en lien avec les besoins « métier ». Ses missions s’exécutent en étroite collaboration avec les membres de la Direction des Ressources. Il/elle participe aux échanges avec les instances paritaires.