Participez à des projets de structuration et de transformation digitale au coeur d'un environnement de production industrielle, ça vous tente ?
Actual Talent, Talent Acquisition Partner du groupe Actual, 5 acteur sur le marché de l'emploi en France, accompagne son client à la recherche un(e) Expert méthodes industrialisation (H/F)
Notre client est une PME innovante spécialisée en mécanique de haute précision, avec une expertise reconnue dans la conception de dispositifs médicaux. Face à un marché en pleine expansion, l'entreprise connaît une croissance soutenue.
Dans ce contexte, la direction générale a placé la structuration de l'organisation au coeur de ses priorités. Le service Méthodes, actuellement en pleine évolution dynamique, joue un rôle clé dans l'atteinte de ces objectifs.
Dans le cadre d'une création de poste liée à l'accroissement d'activité, nous recherchons un(e) Référent Méthodes H/F pour accompagner et structurer le développement du pôle composé d'une dizaine de collaborateurs.
Vos missions
En tant qu'expert(e) des méthodes, vous occuperez un rôle stratégique pour structurer les processus, uniformiser les pratiques et contribuer activement à la transformation digitale du service (GED, MES, PLM, CRM). Vos principales missions seront les suivantes :
- Standardisation et optimisation des pratiques :
Créer des procédures pour harmoniser et améliorer les méthodes de travail au sein de l'équipe Méthodes.
- Efficience des interfaces :
Définir et optimiser les modes de fonctionnement avec les principaux services partenaires pour renforcer l'efficacité opérationnelle.
- Cohérence des processus :
Garantir la cohérence des pratiques sur l'ensemble des activités du pôle : devis, prototypage, industrialisation et production en série.
- Transformation digitale :
Intégrer les évolutions métiers et outils en lien avec les projets de digitalisation (industrie 5.0).
- Représentation et fiabilité technique :
Représenter le pôle Méthodes dans le cadre de projets structurants et veiller à l'exactitude des données techniques partagées.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
- Un environnement à fort potentiel de développement : participez à un projet d'entreprise ambitieux et en pleine croissance.
- Des projets techniques challengeants : travaillez sur des enjeux structurants et porteurs d'innovation.
- Un rôle clé dans la transmission des savoirs : accompagnez une équipe dynamique et contribuez à sa montée en compétences.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
- Un environnement à fort potentiel de développement : participez à un projet d'entreprise ambitieux et en pleine croissance.
- Des projets techniques challengeants : travaillez sur des enjeux structurants et porteurs d'innovation.
- Un rôle clé dans la transmission des savoirs : accompagnez une équipe dynamique et contribuez à sa montée en compétences.