This a Full Remote job, the offer is available from: France
Contexte:
Dans le cadre d'un remplacement, la Direction Stratégie et Développement recherche un/ une:
International Relation Manager F/H
(CDD de 9 mois)
Ce que nous attendons de vous :
- Fidéliser et animer les partenaires académiques existants sur la zone géographique définie
- Promouvoir la mobilité internationale (entrante et sortante) de ous les programmes auprès des étudiants et étudiantes sur sa zone géographique
- Identifier et développer de nouveaux partenaires académiques en respectant les critères de sélection, en coordination avec les directeurs de programme
- Mettre en place des nouvelles formes de mobilités internationales et promouvoir des produits type « summer school », « free mover », etc auprès des partenaires et des nouvelles cibles
- Être en interface avec les équipes de la mobilité internationale et ISO
- Participer aux conférences mondiales annuelles NAFSA, APAIE, EAIE … (rencontre avec les partenaires actuels et identification de nouveaux partenaires)
- Utilisation de l’outil MOL (et tout autre logiciel nécessaire au service) et application de sa éventuelle mise à jour
- Faire de la veille des opportunités académiques à l’étranger et participer à la définition de la stratégie de développement international
Ce que nous recherchons :
- Issu d'une formation Bac+3 minimum ou d'une expérience professionnelle équivalente
- Vous avez une bonne connaissance du secteur académique
- Vous maîtrisez les outils informatiques et bureautiques
- Vous êtes bilingue en anglais
- Vous êtes réactif, organisé et savez gérer les priorités
- Vous êtes connu pour votre capacité d'adaptation, votre ouverture d'esprit et votre bon relationnel
- Votre autonomie, votre rigueur et votre force de proposition font de vous le/ la candidat/ candidate idéal
Ce que vous y gagnerez :
- Une expérience valorisante au sein d'une business school de renommée mondiale, classée 4ème meilleure école de commerce française en Business et Management studies
- Grâce à une politique RH dynamique, des opportunités de mobilité en interne (une 30-aine de mobilité interne tous les ans)
- Être en lien avec une population internationale et multiculturelle
- Travailler au sein d'une structure qui agit et affirme sa posture en faveur de l'égalité des genres et la lutte contre toute forme de violence et de discrimination : emlyon s'engage à assurer un environnement de travail inclusif pour les personnes LGBTQ+ en signant la Charte d'Engagement de l'Autre Cercle
- 7 semaines de congés payés et 5 jours de RTT par an
- Basé/basée sur le campus siège à Lyon
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