HERMESIANE
Postée il y a 4 jours
Acteur de la formation professionnelle continue proposant des stages sur les thèmes de la comptabilité, mais également du cinéma et de l'audiovisuel à l'attention des directeurs financiers, experts-comptables et commissaires aux comptes, Axiane Formation recherche son/sa Chargé(e) de Formation.
Situé dans des locaux agréables dans le 8ème arrondissement de Paris, Vous travaillerez dans une ambiance de travail conviviale et participerez à des événements teambuilding organisés tout au long de l'année (petits déjeuners, séminaires, afterworks, événements sportifs, etc.).
Nous vous offrons de réelles perspectives d'évolution professionnelle tout en préservant votre équilibre personnel.
Description du poste et des principales missions :
Rattaché(e) directement à la Secrétaire Générale , vous aurez pour principale activité le développement et l'administration de l'offre de formations.
A ce titre, vos missions seront :
- Prospecter, développer, suivre et fidéliser un portefeuille de stagiaires (+ entreprises)
- Analyser les enjeux et les besoins en termes de formation EC, audit, Paie, juridique & autres spécialités du groupe / Faire de la veille sur toutes les actualités, nouvelles lois .
- Construire, planifier, organiser et piloter les projets de formation
- Définir le contenu et réaliser les supports de formation selon les cibles visées et les supports choisis (Formation en présentiel, e-learning, vidéos.)
- Promouvoir les formations
- Gestion des formations / formateurs
- Négociation commerciale
- Respect des critères qualité (Qualiopi)
Profil recherché :
Idéalement issu(e) d'une formation supérieure Bac +3 et disposant de bonnes bases en gestion de projet et en formation, vous avez une expérience sur un poste similaire.
Vous êtes reconnu(e) pour votre méthode, votre organisation et votre aisance relationnelle.
Vous avez une bonne gestion du stress, ainsi qu'une bonne gestion des priorités.
Vous êtes à l'aise avec Excel, et au téléphone.
Vous souhaitez vous épanouir au sein d'une équipe bienveillante, structurée et en perpétuelle évolution sur ses méthodes de travail ? Alors n'attendez plus et rejoignez notre aventure afin de mettre à profit vos compétences !
Experience: 2 An(s)
Compétences: GRH,Techniques de communication orales, écrites et numériques,Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle,Conseiller des entreprises
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités comptables
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Experience: 2 An(s)
Compétences: GRH,Techniques de communication orales, écrites et numériques,Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle,Conseiller des entreprises
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités comptables
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.