Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui place l'humain au coeur de ses préoccupations ? On vous attend chez Extia !
Société de conseil spécialisée dans les métiers de l'IT et du digital, Extia privilégie depuis sa création en 2007 une approche qui allie performance et bien-être au travail. Une vision de l'entreprise partagée aujourd'hui par plus de 2 500 Extiens en France et à l'international et récompensée par le label Great Place to Work® depuis 13 ans !
Nous croyons en l'égalité des chances et nous offrons à chaque candidat la possibilité de révéler son potentiel, sans distinction et de quelque nature qu'elle soit. Chez Extia, c'est « D'abord qui, ensuite quoi » alors, allons-y !
Intégré en régie chez nos clients, vous évoluerez au sein d'équipes de développeurs passionnés comme vous fonctionnant principalement en méthodologie agile.
Sous la responsabilité du Lead Dev, et en environnement LAMP, vous aurez en charge de participer au développement des sites et applicatifs ainsi qu'à l'implémentation d'évolutions, le tout dans le respect des spécifications
Vous travaillerez avec l'ensemble de votre équipe à éliminer la dette technique et à améliorer en permanence les techniques, les process et la qualité des développements
Vous participez au maintien du bon fonctionnement des sites en assurant la correction des bugs
Vous permettez l'amélioration continue via une veille technologique régulière
Vous participez au suivi de l'avancement des projets, et êtes régulièrement en contact avec les différentes équipes métier
Profil recherché
Diplômé d'une école d'ingénieur ou équivalent (Bac +5), vous justifiez d'au moins 6 ans dans une expérience similaire et êtes à la recherche d'une nouvelle aventure.
Vous maîtrisez PHP, et Symfony,
Vous avez des connaissances sur les différents design patterns,
Vous êtes opérationnel sur MySQL (Postgres serait un plus),
Vous avez des connaissance sur la mise en place de tests unitaires et fonctionnels (PHPUnit, Behat),
Une première expérience au sein d'une équipe agile sera appréciée !
Processus de recrutement- Échangez avec un ou une chargée de recrutement pour un premier contact téléphonique
- Rencontrez un ou une Ingénieure d'Affaires (Business Manager) sur vos souhaits d'évolution
- Approfondissez avec nos responsables et directeurs d'agence pour connaître la vision de l'agence
Selon votre profil, des tests ou entretiens techniques pourront vous être demandés. Tout au long du processus, vous pourrez échanger avec nos consultants pour en savoir + sur leur quotidien chez nous !
Les petits plus
Télétravail possible
100% des frais de transports en communs pris en charge, des tickets restaurant et une mutuelle haut de gamme
Un CSE avantageux et des challenges tout au long de l'année ! #greatplacetolive
Des primes à hauteur des performances de l'année et de l'implication
250 événements par an pour rencontrer tes collègues et des locaux feel good #lifeatextia
Des formations, conférences et une plateforme d'e-learning avec LinkedIn pour monter en compétences #greatplacetolearn
Des Communautés Métiers et du Mentorat pour partager son expertise et en apprendre sur de nombreux sujets #greatplacetoshare
Une communauté de e-sport : Extia Gaming ! #greatplacetoplay
#LI-MM1
Créatif, vous avez toujours une solution inédite mais adéquate à proposer
Ouvert d'esprit est votre second prénom, vous estimez que toutes les idées valent la peine d'être étudiées
Minutieux, la précision est dans vos gènes,
Créatif, vous avez toujours une solution inédite mais adéquate à proposer
Ouvert d'esprit est votre second prénom, vous estimez que toutes les idées valent la peine d'être étudiées
Minutieux, la précision est dans vos gènes,