Postée il y a 5 heures
Au sein du service espaces verts,
vous participez :
- à la mise en œuvre du fleurissement,
- à l'aménagement des espaces verts,
Vous assurez :
- l'entretien courant des espaces dans le respect de l'environnement,
- l'entretien courant du matériel.
Vous participez plus ponctuellement aux travaux préparatoires aux manifestations.
Qualités professionnelles
- Connaissance des végétaux et de leur environnement,
- Connaissance et maitrise du matériel,
- Connaissance de l'entretien extensif des espaces verts,
- Connaissance en hygiène et sécurité,
- Expérience confirmée,
- Permis de conduire PL souhaité ou permis remorque
Diplôme BEPA ou équivalent (préférence pour spécialités travaux paysagers et pépinières)
Une Formation horticole serait un plus.
Experience: 6 Mois
Compétences: Techniques d'engazonnement,Tailler les arbres,Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.),Intégrer et entretenir un élément de décoration,Sens du service public
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 6 Mois
Compétences: Techniques d'engazonnement,Tailler les arbres,Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.),Intégrer et entretenir un élément de décoration,Sens du service public
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.