Les missions du poste
Sous la responsabilité et l’autorité du responsable du Pôle Relations sociales ou du Directeur Général de l’UDES, vous contribuez à définir la stratégie de positionnement de l’UDES sur les affaires sociales, tout particulièrement en matière de représentativité patronale.
Vos missions:
Consultation des membres de l’UDES sur les thématiques de l’emploi, de la formation professionnelle et du dialogue social
- Diffuser une information exacte et de qualité,
- Collecter les avis et productions de membres susceptibles d’orienter les prises de position de l’UDES,
- Veiller au recueil d’une information actualisée et permanente sur les travaux et négociations des membres de l’Union.
Production de notes d’expertise dans les domaines de compétences de l’UDES
- A partir des travaux de collecte de l’information (notes, études et travaux menés par l’Union et ses membres dans leurs domaines d’intervention, positionnements des partenaires sociaux, etc.) et en lien avec le responsable du Pôle, rédiger des argumentaires, des notes de synthèse, des positionnements et/ou propositions d’amendements à des projets de loi permettant de valoriser les positionnements de l’UDES en matière de droit social, de formation, d’emploi, et de dialogue social.
- Contribuer à développer l’expertise de l’Union sur ses domaines de compétences (droit social et de la formation professionnelle, qualité de l’emploi, développement du paritarisme et du dialogue social).
Soutien opérationnel aux commissions de travail internes à l’Union et au dialogue social multi-professionnel et interprofessionnel
- En collaboration avec le Responsable du pôle, produire les documents d’appui, co-animer et réaliser les comptes rendus de certaines commissions nationales au sein desquelles se débattent les positions de l’Union en matière d’emploi, de droit social, de formation professionnelle et de dialogue social : commission des affaires sociales, Groupe de Dialogue Social transversal de l’économie sociale et solidaire…
- Assister techniquement les administrateurs en charge des commissions.
- Réaliser des notes permettant d’alimenter les commissions et la délégation employeurs dans le cadre des négociations paritaires multiprofessionnelles.
- Contribuer à la rédaction des projets d’accords multiprofessionnels de l’ESS.
- Contribuer à la prise de position de l’UDES dans le cadre de la concertation préalable à la négociation d’accords nationaux interprofessionnels, menée par le MEDEF, la CPME et l’U2P.
- Appuyer le pôle développement territorial par des interventions et/ou participation à des projets régionaux.
Coordination des positionnements portés au sein des instances de concertation et de dialogue social nationales
- Alimenter les mandataires et préparer les positionnements de l’UDES au sein des instances dans lesquelles elle siège au titre d’organisation patronale multiprofessionnelle (CNNCEFP, etc.).
- Assurer le suivi de mandataires de la CNNCEFP et rendre compte de leurs travaux au sein des commissions nationales.
Développement de l’offre de service de l’UDES sur les dimensions outils et formation
- Contribuer à l’élaboration des guides pratiques sur la fonction d’employeur.
Contribution à la stratégie de l’UDES
- Contribuer au développement de la représentativité de l’UDES et à sa mise en œuvre
Et toute autre mission en lien avec l’activité principale du poste.
Niveau Master 2 : cursus universitaire ou IEP, avec une spécialisation en droit social/droit du travail.
- 3 ans minimum d’expérience professionnelle, idéalement dans une organisation professionnelle ou une organisation en réseau (fédération, association …), ou cabinet d’avocat ;
- Compétences juridiques ;
- Bonne connaissance des champs protection sociale, santé au travail et dialogue social (environnement institutionnel, dispositifs et thématiques traitées) ;
- Esprit d’analyse et de synthèse ;
- Excellentes capacités rédactionnelles ;
- Capacité à travailler dans des délais contraints.
L’UDES, union des employeurs de l’économie sociale et solidaire, regroupe 22 groupements et syndicats d’employeurs (associations, mutuelles, coopératives) et 17 branches et secteurs professionnels. Avec plus de 220 000 entreprises, employant près d’2,4 millions de salariés, l’UDES est l'organisation multiprofessionnelle de l’économie sociale et solidaire. Elle rassemble 80% des employeurs fédérés de l’économie sociale et solidaire.