Le Cabinet Manpower Conseil Recrutement du Cher recherche pour son client, un acteur du secteur industriel, un Chef d'équipe logistique (H/F) en CDI à Bourges.
Les missions :
Au sein d'une structure industrielle de 100 collaborateurs, vos missions principales seront :
- Organiser la préparation des commandes et le chargement des camions suivant le plan de chargement
- Gérer les emplacements et le stockage des marchandises
- Veiller à la bonne préparation des commandes
- Gérer les zones de préparation et s'assure des expéditions dans les délais impartis
- Garantir la fiabilité des stocks (grâce aux inventaires tournants)
- Superviser l'entretien et la maintenance des matériels de manutention
- Organiser et optimiser le regroupement et le rangement des produits entrant dans le magasin
- Charger et décharger des camions au côté des magasiniers caristes
- Valider les documents d'expéditions
- Effectuer un reporting régulier de son activité auprès de la hiérarchie
- Suivre les indicateurs qualité et productivité du service
- Organiser et animer le travail de l'équipe logistique en veillant à la productivité et à la qualité
- Assurer la formation continue des équipes
- Veiller au respect des procédures et règles de sécurité
- Coordonner et contrôler les opérations logistiques confiées (réception, préparation et/ou expédition) en collaboration avec le Coordinateur expédition
Horaire : en 2x8 du lundi au vendredi
Avantages : prime panier, indemnité de transport forfaitaire, CSE, plan d'épargne entreprise
Le profil :
Vous êtes issu(e) d'une formation BAC professionnel Logistique ou Bac professionnel Transport.
Vous disposez d'une expérience de minimum 4 ans sur un poste similaire.
Vous avez vos CACES (1, 3 et 5) à jour.
Vous avez des connaissances en logistique : gestion des flux, gestion de stocks, magasinage, transport.
Vous savez utiliser l'outil informatique : idéalement SAP ou autre ERP.
Vous êtes en capacité d'allier l'aspect administratif et le travail de terrain.
Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à animer et motiver une équipe.
Ce poste vous intéresse ?
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Experience: 4 An(s)
Compétences: Organiser le traitement des commandes,Organiser le travail d'une équipe,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Superviser des opérations, des actions
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Experience: 4 An(s)
Compétences: Organiser le traitement des commandes,Organiser le travail d'une équipe,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Superviser des opérations, des actions
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.