HANDIWORK
Postée il y a 5 jours
Au sein d'un restaurant McDonald's, vos missions seront les suivantes :
Accueillir les clients et répondre à leurs demandes : au comptoir, en salle, au drive
Préparer les produits (frites, garnitures, cuissons des viandes, salades...)
Maintenir le restaurant propre et agréable
Votre Profil :
Vous démarrez dans la vie professionnelle ou avez déjà de l'expérience dans la restauration rapide.
Vous possédez de réelles qualités humaines et aimez travaillez en équipe.
Vous êtes doté d'un bon sens du relationnel.
Débutants acceptés Dans le cadre d'un dispositif de formation pré recrutement, vous serez accompagné par un formateur HANDIWORK pendant 8 semaines (30h/semaine). A compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap (RQTH).
La formation aura lieu au restaurant école de Noyelles Godault.
Les postes à pourvoir sont localisés sur les restaurants de : Henin Beaumont, Noyelles Godault, Douai et Waziers.
Horaires :
Disponible le week-end
Du lundi au vendredi
Experience: Débutant accepté
Compétences: Types de sandwichs,Préparer, assembler des plats simples
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Autres enseignements
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Types de sandwichs,Préparer, assembler des plats simples
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Autres enseignements
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.