En vue de son développement, notre exploitation maraichère en agriculture raisonnée et en vente directe recherche un(e) aide-maraîcher(ère)
Vos missions :
Récolte, entretiens, plantations et conditionnement de divers légumes(poireau, carotte, chou, pomme de terre, radis, tomates.....etc....)
L 'exploitation est moderne , elle est équipée mécaniquement avec du matériel récent et elle possède une équipe dynamique
Vous travaillez dans de bonnes conditions ( horaires adaptés par rapport à la chaleur , équipement ect )
D'autres missions pourront être proposées selon les compétences
Une expérience dans ce domaine ou une formation est un plus mais n'est pas obligatoire . ,
Conduite d'engins agricoles souhaitée
Le poste est à pourvoir dès que possible. Contrat évolutif
Merci d'envoyer un CV à jour
Experience: Débutant accepté
Compétences: Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage,Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Culture de légumes, de melons, de racines et de tubercules
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de curiosité : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage,Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Culture de légumes, de melons, de racines et de tubercules
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de curiosité : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.