Les missions du poste
Missions :
Gestion des stocks:
- Définit, avec la direction du site, la stratégie de gestion des stocks et est garant de son application.
- S’assure de la conformité des marchandises spécifiques avec les arrêtés préfectoraux d’exploiter.
- Travaille en synergie avec le responsable d’exploitation et le responsable/directeur(trice) de site
- Participe aux chantiers d’amélioration continue des différents processus dans l’entrepôt.
- Est garant de la traçabilité des produits dans l’entrepôt. (Conformité, disponibilité, DLV, DLC…)
- Supervise la gestion des incidents et anomalies de stockage.
- Définit les plannings d’interventions pour les inventaires permanent, annuel, tournant et analyse les résultats d’inventaire.
- Consolide les données récoltées sur l’outil informatique.
- Analyse et pilote les mouvements de gains et de pertes au quotidien.
- Analyse les données pour trouver les causes racines des anomalies.
- Propose des solutions d’amélioration des processus et de la qualité.
- Réalise des rapports sur l’efficacité de la gestion des stocks sur l’entrepôt (écarts quantité, anomalies qualité…)
- Valide et est garant du mode opératoire des mouvements de stocks dans l’outil de gestion des stocks.
- Interface avec le client / fournisseur
- Recueille, étudie les besoins exprimés par le client / fournisseur, identifie les problèmes, met en place des solutions et alerte le client et la direction en cas de situation critique. (taux d’occupation…)
- Communique régulièrement avec le client / fournisseur pour maintenir un climat de confiance.
MANAGEMENT opérationnel :
- Repère les situations de conflits potentiels, alerte aussitôt et applique les mesures correctives demandées.
- Est garant de la qualité de l’intégration des nouveaux collaborateurs, dans le respect des process internes du site et des obligations légales.
- Anime les briefs nécessaires au bon fonctionnement de son service, dans le respect du management visuel du site et des normes.
- Dirige, organise et supervise quotidiennement l’activité de ses équipes en s’assurant de la continuité quels que soient les aléas. (en identifiant les référents et les backups). Assure la continuité de l’information entre son équipe, la hiérarchie et ses interlocuteurs internes.
- Fait le feedback de leur activité à ses collaborateurs, les valorise ou les recadre si nécessaire.
- S’assure de l’adéquation des compétences de l’équipe, forme et remonte à son manager les besoins en formation et recrutement.
Reporting du service gestion des stocks :
- Analyse le reporting opérationnel autour des opérations de gestion de stocks, identifie les écarts et propose des pistes d’amélioration.
- Construit et analyse les indicateurs de suivi de son activité dans l’entrepôt.
Compétences et Qualifications :
Formation :
- Diplôme de niveau Bac+2 minimum en logistique, gestion des stocks, ou domaine similaire.
- Une formation complémentaire en management ou en continue serait un atout.
Expérience :
- Expérience significative (au moins 5 ans) dans un poste similaire, idéalement dans un environnement d'entrepôt ou de logistique.
- Expérience en gestion d'équipe et en gestion de projets d'amélioration continue.
Compétences Techniques :
- Maîtrise des outils informatiques de gestion des stocks (ERP, WMS, etc.).
- Compétences analytiques pour interpréter les données et identifier les causes racines des anomalies.
- Connaissance des normes et réglementations en vigueur concernant la gestion des stocks et la traçabilité des produits.
Compétences en Communication :
- Excellentes compétences en communication écrite et orale pour interagir avec les clients, fournisseurs et la direction.
- Capacité à animer des réunions et à faire des présentations claires et concises.
Compétences en Management :
- Capacité à diriger, organiser et superviser une équipe.
- Aptitude à gérer les conflits et à appliquer des mesures correctives.
- Compétences en formation et en intégration des nouveaux collaborateurs.
Compétences en Amélioration Continuer :
- Expérience dans la mise en place de projet d'amélioration continue.
- Capacité à proposer et à mettre en œuvre des solutions d'amélioration des processus et de la qualité.
Qualités Personnelles :
- Rigueur et sens de l'organisation.
- Capacité à gérer les priorités.
- Sens du détail et orientation résultats.
- Esprit d'équipe et capacité à travailler en synergie avec d'autres départements.
NEW JOB est un cabinet de recrutement et de conseil RH indépendant qui est né en 2021 après 23 ans d'expérience dans le travail temporaire et le recrutement. L'expertise de grand groupe de travail temporaire et de recrutement dont 10 ans en qualité de responsable d'agence fait que nous continuons l'aventure du recrutement CDD/CDI. Nos compétences couvrent les domaines de l industrie, des bureaux d'études, du tertiaire, de la logistique, du bâtiment et du second œuvre de l employé au cadre.
Nous recherchons pour notre client basé au PLESSIS PATE 91, un RESPONSABLE GESTIONNAIRE DES STOCKS (H/F) justifiant d’une expérience de 5 ans minimum.