Le Groupe CAT est l'un des leaders européens dans le domaine du transport et de la logistique automobile depuis plus de 60 ans, dont la mission est de bâtir une croissance saine et durable pour tous.
Ses atouts : plus de 7700 collaborateurs, une flotte de 1 100 camions et 1 800 wagons, un réseau dense de 185 sites dans 20 pays.
Ses deux activités principales se composent d'une part de l'activité logistique véhicules pour les flux de véhicules neufs, d'occasion, privés, commerciaux et agricoles et d'autre part l'activité cargo pour les pièces détachées, composants, accessoires automobiles et deux-roues.
Missions détaillées / responsabilités / activités
Planification :
- Procéder au traitement des prévisions de production et/ou commerciales fournies par les clients, permettant le calcul de :
- Des besoins prévisionnels en terme de transport, passage centre et de préparation des véhicules
- Des charges prévisionnelles (par section, par poste).
- Transmettre, aux opérationnels, le plan de charge des volumes
- Réaliser une évaluation prévisionnelle de la charge/capacité sur toutes les activités du centre et transmettre les alertes (sur ou sous capacité) aux Responsables de services.
Taux Occupation du site :
- Tenir à jour le Référentiel Capacitaire du centre et par Client
- Alimenter les outils de pilotage du Référentiel Capacitaire
- Analyser les résultats obtenus
- Etre force de proposition dans la recherche de solutions capacitaires, vérifier leur faisabilité opérationnelle et administrative, et participer à l'évaluation de leur prix de revient
Opérations Spéciales :
- Piloter les Opérations Spéciales (Flux Hors Schéma Standard, Lancements) en coordonnant les contributeurs internes et externes, dans l'objectif de la satisfaction Clients
- Compiler les datas relatives à ces opérations afin de garantir l'exhaustivité des éléments de facturation
Reporting et Gestion de projet :
- Concevoir et mettre à jour les tableaux de bord du site
- Être en mesure d'élaborer et d'animer un plan d'actions impliquant différents services / métiers
Conditions pour postuler
- Formation : Bac +4 Supply Chain
- Expérience professionnelle : Au moins 5 ans / 2 ans sur un poste similaire
- Connaissance des métiers d'une entreprise logistique/transport
- Connaissance en management d'activité
CONNAISSANCES ET SAVOIR-FAIRE
- Connaissance des besoins clients (sortie de nouveaux modèles)
- Connaissance des différents moyens utilisés et prestations effectuées par le(s) centre(s)
- Connaissance des capacités du(es) centre(s) (parc / atelier)
- Connaissance des processus et procédures du Groupe
- Maîtrise des logiciels spécifiques métiers ; et Fonctions avancées Excel
- Maîtrise de l'anglais
SAVOIR-ÊTRE
- Sens de la collaboration et de l'animation des contributeurs
- Forte culture du résultat
- Sens de la satisfaction clients
- Savoir anticiper et gérer les priorités
- Capacité d'analyse
- Force de proposition
Conditions pour postuler
- Formation : Bac +4 Supply Chain
- Expérience professionnelle : Au moins 5 ans / 2 ans sur un poste similaire
- Connaissance des métiers d'une entreprise logistique/transport
- Connaissance en management d'activité
CONNAISSANCES ET SAVOIR-FAIRE
- Connaissance des besoins clients (sortie de nouveaux modèles)
- Connaissance des différents moyens utilisés et prestations effectuées par le(s) centre(s)
- Connaissance des capacités du(es) centre(s) (parc / atelier)
- Connaissance des processus et procédures du Groupe
- Maîtrise des logiciels spécifiques métiers ; et Fonctions avancées Excel
- Maîtrise de l'anglais
SAVOIR-ÊTRE
- Sens de la collaboration et de l'animation des contributeurs
- Forte culture du résultat
- Sens de la satisfaction clients
- Savoir anticiper et gérer les priorités
- Capacité d'analyse
- Force de proposition