Avec plus de 4 400 collaborateurs, SMABTP assure pour l'ensemble de leurs besoins en assurance plus de 180 000 clients et sociétaires : entreprises, professionnels, artisans, dirigeants, particuliers.
Depuis plus de 160 ans, SMABTP est le spécialiste de l'assurance de responsabilités professionnelles des métiers de la construction et de l'immobilier, des dommages aux biens et des flottes automobiles.
SMABTP dispose également d'une offre en assurances de personnes (assurance vie, épargne, prévoyance, retraite, santé) destinée aux entreprises et aux particuliers. SMABTP distribue ses offres via son réseau de conseillers en assurances implantés partout en France et en outre-mer et plus de 600 courtiers partenaires.
Le groupe SMABTP compte également quatre filiales à l'étranger : Asefa en Espagne, Victoria Internacional au Portugal, SMA Belgium en Belgique et SMABTP Côte d'Ivoire SA en Côte d'Ivoire.
En rejoignant SMABTP, vous intégrez une entreprise française qui s'ouvre à l'international, des valeurs humaines et sociales fortes et résolument collaboratives.
Nous nous projetons dans le futur qui est à bâtir et nous cherchons les talents qui construiront SMABTP de demain et contribueront à la transformation du monde de l'assurance.
Au sein de la direction commerciale, le ou la titulaire de la fonction "chargé d'études statistiques" exerce les principales activités suivantes :
Il ou elle,
- Recueille et étudie les besoins des utilisateurs en matière de statistiques,
- Etudie la faisabilité de la demande,
- Détermine des paramètres et conçoit le traitement,
- Contrôle les résultats obtenus,
- Analyse et présente les résultats,
- Vérifie et met à jour des fichiers,
- Sélectionne des indicateurs permettant de concevoir des publications,
- Participe à la définition du fond et de la forme des documents,
- Elabore l'architecture des programmes informatiques,
- Réalise des publications,
- Participe à la définition des contenus de formation,
- Forme les utilisateurs à l'utilisation du matériel et des logiciels de traitement
- Des données,
- Rédige des commentaires, des analyses et des recommandations
Dans le cadre de ses activités, il ou elle peut être amené à :
- Rédiger le cahier des charges des nouveaux fichiers,
- Argumenter avec l'informatique sur la conception des fichiers,
- Valider les nouveaux fichiers statistiques.
En outre et de façon non limitative, le ou la titulaire de la fonction peut être amené à exercer d'autres activités annexes liées à la fonction.
L'ensemble de ces activités s'effectue dans le cadre du respect des procédures et normes et sous la responsabilité de l'encadrement
- De formation Bac +5 Data Scientist ou Data Analyst ou encore Business Analyst
- Vous êtes doté de 5 années minimum d'expérience
- Vous maîtrisez obligatoirement les logiciels SAS, Excel, le langage SQL ainsi que les outils bureautiques.
- La connaissance d'un logiciel de cartographie serait un plus.
- Rigoureux, réactif, ingénieux, curieux et organisé, vous êtes doté d'un fort esprit d'équipe et vous faites preuve de bonnes capacités de communication et d'initiative.
A compétence égale, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap ou assimilés au sens de l'article L. 5212-13 du Code du travail. SMABTP s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi de personnes en situation de handicap et respecte le principe de non-discrimination et d'égalité de traitement des candidatures.
- De formation Bac +5 Data Scientist ou Data Analyst ou encore Business Analyst
- Vous êtes doté de 5 années minimum d'expérience
- Vous maîtrisez obligatoirement les logiciels SAS, Excel, le langage SQL ainsi que les outils bureautiques.
- La connaissance d'un logiciel de cartographie serait un plus.
- Rigoureux, réactif, ingénieux, curieux et organisé, vous êtes doté d'un fort esprit d'équipe et vous faites preuve de bonnes capacités de communication et d'initiative.
A compétence égale, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap ou assimilés au sens de l'article L. 5212-13 du Code du travail. SMABTP s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi de personnes en situation de handicap et respecte le principe de non-discrimination et d'égalité de traitement des candidatures.