POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
YESSS Electrique, groupe familial créé en 1951, est un acteur majeur de la distribution de matériel électrique et de solutions d'efficacité énergétique, implanté en Europe avec près de 500 agences. En France son réseau est présent depuis presque 50 ans et représente aujourd'hui 2350 collaborateurs, 318 agences et 8 centres et hubs logistiques.
Fidèles à nos valeurs de groupe familial, nous accordons une réelle importance à la confiance, à l'esprit d'équipe et à la satisfaction de nos clients. Chaque agence YESSS Electrique est gérée localement par des équipes impliquées et responsables, offrant un service personnalisé et une grande réactivité.
Rejoignez-nous dès maintenant pour faire partie d'une équipe passionnée, innovante et orientée vers l'avenir !
Chez YESSS Electrique, votre contribution compte et votre potentiel ne connaît pas de limites !
YESSS Electrique : partage, convivialité, ambition. Rejoignez nos équipes pour un avenir porteur de sens !
VOS MISSIONS :
Dans le cadre du développement commercial et logistique sur sa direction Générale Nord-Est. Vous êtes directement encadré(e) par le/la Responsable de la plateforme, afin d'assurer les points suivants :
- Préparer, emballer les produits stockés sur la plateforme et destinés à être expédiés dans nos agences.
- Réception et contrôle qualité emmagasinage/stockage.
- Maîtrise du matériel mis à votre disposition (chariot élévateur cat 3, transpalette électrique, outils de bricolage).
- Vigilant sur la propreté et le rangement des espaces de stockage.
- Prendre part au suivi et à l'inventaire des stocks pour réapprovisionnement.
- Contacts directs téléphoniques auprès des collaborateurs en interne et des fournisseurs partenaires pour les orientés selon leurs besoins.
VOS ATOUTS ET COMPÉTENCES :
- Dynamique, organisé et rigoureux.
- Avoir l'esprit d'équipe tout en étant polyvalent(e) et autonome.
- Diplôme(s) de filières techniques (logistique ou équivalent) et/ou des notions dans le matériel électrique seraient un plus !
- Maîtrise des outils informatiques et logiciel de gestion de stock WMS à découvrir en interne.
PROCESSUS DE RECRUTEMENT :
Un processus de recrutement simplifié : un entretien avec votre manager direct sur la plateforme, suivi éventuellement d'un entretien complémentaire.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
VOS ATOUTS ET COMPÉTENCES :
- Dynamique, organisé et rigoureux.
- Avoir l'esprit d'équipe tout en étant polyvalent(e) et autonome.
- Diplôme(s) de filières techniques (logistique ou équivalent) et/ou des notions dans le matériel électrique seraient un plus !
- Maîtrise des outils informatiques et logiciel de gestion de stock WMS à découvrir en interne.
PROCESSUS DE RECRUTEMENT :
Un processus de recrutement simplifié : un entretien avec votre manager direct sur la plateforme, suivi éventuellement d'un entretien complémentaire.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.