Lelynx.fr recrute son/sa Head of People & Culture!
Dans un contexte de croissance, le/la Head of People & Culture sera responsable du développement de l’équipe en place, de la recherche de nouveaux talents ainsi que de la gestion des sujets HRs au quotidien.
Le/la Head of People & Culture sera la personne clé dans le développement et la gestion de
notre politique RH, de développement des talents et culture d’entreprise.
Directement rattaché au CEO, le Head of People aura la responsabilité RH d’une structure à 360°, avec le support d’un Groupe en termes de politiques RH, mais en toute autonomie au quotidien. Il œuvre en étroite collaboration avec le CEO à la définition de la stratégie RH de l’entité et l’anime de manière opérationnelle, en s’assurant de la conformité avec les lois et règlementations locales.
Doté d’une forte orientation business, le Head of People accompagne étroitement le CEO, le Comex et les Managers dans la gestion de leurs équipes
Ses missions:
· Gestion des talents et de la performance : Mettre en place une politique de fidélisation et de développement des talents ambitieuse (performance review, plan de développement, plans de formation, plans d’amélioration des performances, succession plan, gestion des hauts potentiels etc.), dans le respect des « best practices » RH du groupe Moltiply, tout en maintenant un haut niveau d’exigence.
· Recrutement : Animer la marque employeurs, piloter le parcours candidat, et animer le onboarding afin de pouvoir attirer les meilleurs talents du marché
· Conseil aux Managers et accompagnement dans la gestion de leurs équipes : relations individuelles (droit social, disciplinaire…), fidélisation, efficacité opérationnelle…
· Garant du bon niveau de compétences managériales en adéquation avec la culture de l’entreprise, via des ateliers leadership, l’animation de sessions de formation et le partage des meilleures pratiques.
· Compensation & Benefits : Piloter les dispositifs d’épargne salariale, de frais de santé et de prévoyance. S’assurer de la cohérence de la politique rémunération en accord avec les pratiques du groupe et le marché Français.
· HR controlling : créer et/ou suivre les indicateurs RH, assurer le suivi et la bonne utilisation de la data RH afin de favoriser les prises de décision des managers et du Comex, en utilisant les outils existants et/ou en en introduisant de nouveaux le cas échéant, tout en veillant au respect des « best practices » du Groupe Moltiply.
· Paie et administration du personnel : superviser les éléments de paie et les relations avec le prestataire, s’assurer du paiement des taxes annuelles, traiter les demandes administratives (contrat, avenant, attestation employeur etc)
· Relations collectives : préparer et animer les réunions CSE. Négocier les accords et gérer tous les process d’information / consultations dans le cadre des projets internes. Superviser les élections professionnelles, le cas échéant.
· Il contribue à diffuser et renforcer la culture d’entreprise.
· Il s’appuie sur une personne lui étant directement rattaché, de l’appui du groupe, du comité de direction et de conseils externes
· Diplômé au minimum d’un Bac + 5 de type grande école ou formation universitaire équivalente, avec une spécialisation RH et/ou droit social, le candidat justifie d’au moins quatre à cinq années d’expérience en gestion RH opérationnelle.
· Il a évolué au sein d’entreprises structurées et fortes d’une maturité RH reconnue où il a pu acquérir un socle solide en matière de process et d’outils RH.
Le candidat a idéalement déjà eu l’occasion d’exercer la fonction RH dans un environnement exigeant et en croissance.
LeLynx.fr est un comparateur en ligne d’assurances auto, santé, habitation, moto et energie né en 2010.
Fort de plus de 14 ans d’existence et utilisé par plus de 10 millions de Francais, LeLynx.fr est reconnu comme un acteur essentiel de la comparaison et de l’assurance par l’ensemble des professionnels du secteur : compagnies d’assurance, mutuelles, courtiers, acteurs internet, etc.
L’équipe de LeLynx.fr est composée d’une quarantaine de collaborateurs à Paris, tous investis à 100 % dans leurs missions avec un objectif bien précis : Faciliter la vie des Français en leur permettant de faire le bon choix et économiser sur leurs contrats du quotidien pour gagner en pouvoir d’achat. Malynx, lelynx.
En 2023, LeLynx.fr a été racheté par Moltiply group, une société basée à Milan et cotée en bourse depuis 2007 dont la marque Mavriq consolide les activités de 18 sites de comparaison de produits et services en Italie, en France, en Espagne, au Mexique et aux Pays-Bas et qui comptent plus de 100 millions de visites chaque année et aident plus de 300 millions de personnes à économiser. Mavriq est une société technologique parmi les leaders européens du secteur, avec 188 millions d’euros de chiffre d’affaires généré en 2023 (+44% sur un an)
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