Postée il y a 27 jours
Vous souhaitez aider les autres et leur permettre de rester à domicile ?
L'agence A DOMICILE 45 de Orléans cherche un(e) auxiliaire de vie dépendance
Vos missions :
- Aide à l'autonomie (aide au lever, toilette)
- Aide à la vie quotidienne (aide aux courses, repas)
- Entretien du cadre de vie
- Compagnie / accompagnement
Vos avantages :
- Comité d'Entreprise (Cadeaux, réductions, chèques )
- Prise en charge des kilomètres du domicile à la première prestation et de la dernière prestation au domicile
- Complémentaire retraite
- Prévoyance
- Véhicules de services à disposition
- Majoration 45% les dimanches et jours fériés
- Jour de repos supplémentaires si acceptation de remplacements d'urgence
- Groupes d'analyses des pratiques professionnels tous les 2 mois
- Classification
- Application de l'avenant 43
Experience: 1 An(s)
Compétences: Effectuer les courses d'une personne,Surveiller l'état de santé d'une personne
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Aide à domicile
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Effectuer les courses d'une personne,Surveiller l'état de santé d'une personne
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Aide à domicile
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.