Notre client, cabinet d'audit et d'expertise comptable recherche son futur Gestionnaire de paie confirmé dans un contexte de croissance contrôlée. Le cabinet existant depuis 30 ans connaît un renouveau avec une nouvelle équipe dirigeante qui met l'accent sur la transition digitale pour devenir une référence de cabinet digitalisé au niveau national. Le cabinet connaît donc une croissance ces dernières années avec le souhait de rester un cabinet familial avant tout.
Au sein du bureau de Trélazé, vous rejoignez une équipe de 23 personnes pour 2 Experts-comptables associés, très présents auprès des collaborateurs, vous serez directement chapeauté par la responsable sociale au sein d'une équipe de sociale de 6 personnes.
Vos missions au quotidien sont les suivantes :
Vos futures missions sont diverses :
* Traitement et contrôle des paies (300 bulletins de paie en multi-convention) sur le logiciel Silae
* Déclarations mensuelles DSN, gestion des éléments variables (congés, arrêts maladie)
* Paramétrage des organismes
* Etablissement de contrats de travail
* Procédures simples de rupture conventionnelle
Vous travaillez sur un portefeuille de TPE secteurs variés (artisans, commerçants) Vous serez en contact régulier avec le client, dans un rôle de conseil et d'assistance.
Ce qu'il vous faut pour réussir :
* Vous avez un diplôme dans le domaine de la paie.
* Vous justifiez de minimum 3 ans en cabinet comptable ou société d'externalisation de la paie,
* Vous souhaitez continuer d'apprendre et de vous former sur le conseil client. L'objectif du cabinet est que vous deveniez Gestionnaire de Paie - Conseil avec des missions auprès des clients.
Les avantages du cabinet :
* Rémunération selon profil : 30K-37K
* Tickets restaurants,
* Poste sur 35h, toutes les heures supplémentaires sont payées,
* 2j de télétravail par semaine,
* Flexibilité des horaires,
* Vacances non imposées,
* Prime d'intéressement,
* Chèque Cadeaux de 400 Euros,
* CSE.
Votre candidature est étudiée en toute confidentialité.
Ce qu'il vous faut pour réussir :
* Vous avez un diplôme dans le domaine de la paie.
* Vous justifiez de minimum 3 ans en cabinet comptable ou société d'externalisation de la paie,
* Vous souhaitez continuer d'apprendre et de vous former sur le conseil client. L'objectif du cabinet est que vous deveniez Gestionnaire de Paie - Conseil avec des missions auprès des clients.
Les avantages du cabinet :
* Rémunération selon profil : 30K-37K
* Tickets restaurants,
* Poste sur 35h, toutes les heures supplémentaires sont payées,
* 2j de télétravail par semaine,
* Flexibilité des horaires,
* Vacances non imposées,
* Prime d'intéressement,
* Chèque Cadeaux de 400 Euros,
* CSE.
Votre candidature est étudiée en toute confidentialité.