LIP - Solutions RH
Postée il y a 4 jours
Avec plus de 180 agences d'emploi spécialisées par domaine d'activité et réparties sur l'ensemble du territoire, le Groupe LIP Intérim et Recrutement propose toute l'année de nombreux postes en CDI, CDD et Intérim. Nos consultants se consacrent exclusivement au recrutement de professionnels du tertiaire, de l'ingénierie, des services, de la santé et du médical.
Votre agence LIP Médical Lyon, située dans le 7ème arrondissement de Lyon, recrute un DIRECTEUR de PÔLE (F/H) pour des établissements déployés dans le département du Rhône.
L'objectif principal des établissements est l'insertion socio-professionnelle des personnes vulnérables.
Le poste est à pourvoir initialement en CDD, avec possibilité de transition vers un CDI.
Vous travaillerez à temps plein avec des astreintes.
Vous vous déplacerez sur l'ensemble de la métropole du Rhône avec possibilité de vous fournir un véhicule de fonction.
Sous l'autorité de la Direction générale, vous aurez pour missions principales de :
- Diriger une équipe de chefs de service et avec l'appui de ces derniers, diriger l'ensemble des équipes des professionnels des établissements placés sous votre autorité
- Veiller à la gestion des ressources humaines du pôle et promouvoir un environnement de travail collaboratif
- Piloter le fonctionnement des établissements en assurant une coordination étroite avec tous les acteurs impliqués (professionnels et bénévoles, siège administratif de l'association, autorités de tarification et de contrôle, partenaires locaux).
- Être le garant de la sécurité des personnes et des biens
- Garantir la représentation institutionnelle de l'association au sein de la Métropole de Lyon et du Rhône.
- Garantir la qualité de service et assurer la gestion administrative et financière des différents établissements
- Harmoniser les pratiques, outils et méthodes des différents établissements tout en favorisant la mutualisation des activités sur les divers sites pour assurer une meilleure complémentarité et répondre efficacement aux besoins des publics
- Promouvoir des pratiques émergentes et innovantes tout en suggérant des axes de développement
- Impulser et conduire la politique d'évaluation des établissements et mettre en oeuvre des plans d'amélioration
- Contribuer à l'élaboration de nouveaux projets et à la réponse aux appels à projets ;
Le poste est basé à Lyon-3e-Arrondissement
Vous devez posséder le(s) permis suivant(s) pour le poste :
- Permis B
Des déplacements seront à prévoir
Vous êtes diplômé(e) de niveau Bac +5 dans le domaine social, de la gestion ou des ressources humaines.
Vous avez une expérience significative dans un poste similaire, idéalement dans le secteur de l'insertion ou du social.
Vous avez d'excellentes compétences en management, en coordination d'équipe et en gestion financière des établissements.
Vous êtes doté(e) d'une ouverture d'esprit et d'un fort sens de l'engagement personnel.
Vous êtes aimez travailler en réseau et établir des partenariats avec divers acteurs.
Vous avez un sens de l'organisation, de la rigueur et une capacité d'adaptation face à des enjeux en constante évolution.
Vous êtes diplômé(e) de niveau Bac +5 dans le domaine social, de la gestion ou des ressources humaines.
Vous avez une expérience significative dans un poste similaire, idéalement dans le secteur de l'insertion ou du social.
Vous avez d'excellentes compétences en management, en coordination d'équipe et en gestion financière des établissements.
Vous êtes doté(e) d'une ouverture d'esprit et d'un fort sens de l'engagement personnel.
Vous êtes aimez travailler en réseau et établir des partenariats avec divers acteurs.
Vous avez un sens de l'organisation, de la rigueur et une capacité d'adaptation face à des enjeux en constante évolution.