JURISTE CONTENTIEUX F/H

Les missions du poste

Dans le cadre de sa mission de service public, France Travail, acteur majeur du marché du travail, œuvre pour accélérer le retour à l’emploi des demandeurs d’emploi et répondre aux besoins de recrutement des entreprises. L’ensemble des équipes de France Travail agit au quotidien pour leur satisfaction.

Au sein du service juridique, vous aurez pour mission  de :

  • Défendre les intérêts de l’Institution devant les juridictions
  • Informer, conseiller et assister sur le plan juridique l’ensemble des services de France Travail
  • Gérer des contentieux et des transactions
  • Assurer une veille juridique dans sa spécialité.

Au sein du service contentieux de France Travail services, vous aurez comme mission de :

  • Etudier, analyser et effectuer les recherches documentaires nécessaires à la rédaction des conclusions, mémoires et argumentaires juridiques et réglementaires.
  • Valider les écritures et actes de procédures rédigés par les auxiliaires de justice.
  • Vérifier la cohérence et préparer les dossiers pour engager les actions en justice.
  • Réaliser des entretiens avec les demandeurs d'emploi et les entreprises dans le cadre des dossiers contentieux.
  • Participer aux travaux avec d'autres directions de France Travail services et/ou de France Travail.
  • Etre en relation avec la Direction Générale pour les contentieux de principe et de cassations.
  • Informer, conseiller et assister, l'ensemble des services de France Travail sur le plan juridique et contentieux.

  • Savoir identifier et analyser une problématique juridique
  • Savoir évaluer un risque juridique pour l’Établissement
  • Capacité à écouter, à reformuler
  • Capacité à argumenter, à convaincre
  • Capacité à négocier
  • Capacité à proposer, à concevoir des solutions

Formation juridique exigée (Niveau master).
Aisance rédactionnelle : synthèse, clarté, méthode, expression.
Savoir travailler en autonomie et en mode collaboratif au sein de l'équipe contentieux.
Capacité à gérer les urgences et les imprévus.
Savoir rendre compte.


Premier acteur du marché du travail en France avec 55 000 collaborateurs, plus de 900 agences et relais de proximité ainsi qu'un réseau de partenaires sur l'ensemble du territoire, France Travail oeuvre au quotidien pour faciliter le retour à l'emploi des demandeurs et offrir aux entreprises des réponses adaptées à leurs besoins de recrutement.

Pôle emploi s’est transformé en France Travail au 1er janvier 2024 via la loi pour le plein emploi qui pose les conditions d’une meilleure coopération entre les acteurs intervenant dans les champs de l’emploi, de l’insertion et de la formation, au premier rang desquels figurent Pôle emploi devenu France Travail, les Missions locales, Cap emploi et les collectivités territoriales, chacun gardant ses compétences et ses missions. Cette réforme n’est pas seulement un changement de nom, mais une véritable transformation pour notre établissement, doté de missions nouvelles et positionné au cœur du réseau des acteurs pour l’emploi et au service de celui-ci afin de rendre l’action de tous plus efficace au service de l’ensemble des personnes à la recherche d’un emploi et des employeurs.

France Travail services est une Direction régionale de France Travail.

France Travail services intervient en appui des régions dans la mise en oeuvre de la stratégie de France Travail et déploie également une relation de service directe avec les demandeurs d’emploi et les entreprises dans les domaines suivants : Cinéma / Spectacle ; Aides et dispositifs en faveur de l'emploi ; Mobilité internationale ; Secteur public ; Mandataires sociaux et indépendants ; Référentiel commun des entreprises (RCE).

En nous rejoignant vous évoluerez dans un environnement à taille humaine tout en bénéficiant des moyens et avantages sociaux d'un grand groupe.

Nous sommes engagés dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.

A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Lieu : Chavanod
Contrat : CDD
Télétravail : Télétravail partiel
Salaire : 36 000 € par an
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