Correspondant Assistant Technique Mirage 2000 Inde F/H

Les missions du poste

La Direction Technique Opérationnelle (DTO) de la Direction Générale du Soutien Militaire (DGSM) est en charge de fournir de l'assistance technique afin d'aider les clients à mettre en œuvre la maintenance des avions et les matériels de soutien associés. Elle est en charge également du support technique central afin de répondre aux problèmes techniques rencontrés sur les avions militaires produits par Dassault Aviation et leurs systèmes de soutien.

En tant que Correspondant Assistant Technique Mirage 2000 Inde, vous serez chargé de :

• Assurer l'interface technique entre les spécialistes de votre Direction et les autres Directions de la Société, les utilisateurs, les coopérants, les équipementiers.
• Centraliser l'information, et veiller au respect des délais de réponse.
• Enrichir la base de données (3Dx) des faits techniques et produire le rapport périodique des faits techniques.
• Rédiger des lettres, mails, rapports vers le client.
• Participer à des revues d'avancement.
• Vérifier que toutes les actions sont prises pour résoudre les problèmes posés soit par les Assistances Techniques (AT) détachées, soit officiellement par le Client.
• Vous serez l'interlocuteur technique privilégié de DGI pour toutes les réponses aux questions du client et pourrez être amené à participer à des réunions / présentations avec le client.
• Vous assurer du suivi / respect du contrat FTS (Follow-on Technical Support) en vigueur avec le client ainsi que du suivi budgétaire de ce contrat.
• D'animer fonctionnellement les équipes de techniciens ou de cadres impliqués dans la résolution des problèmes techniques soulevés par le client.

Des déplacements ponctuels France ou export sont à prévoir.

Le profil recherché

Vous êtes un cadre technique en aéronautique avec une expérience minimum de 10 ans dans la maintenance, le bureau d'étude ou un ancien militaire de la maintenance.La connaissance des systèmes du Mirage 2000 (cellule, vecteur, SNA…..), la connaissance des principes de maintenance de cet avion, de ses moyens de soutien, est un prérequis.Vous connaissez les problématiques associées à la mise en œuvre de chantiers sur site, l'amélioration de la disponibilité.Vous maitrisez l'utilisation de la documentation technique (Manuel de maintenance, IPC, RMP…)Vous avez une aisance relationnelle et savez conseiller les clients pour leur proposer des solutions techniques adaptées.Vous faites preuve d'un esprit « satisfaction client » très marqué.Vous savez argumenter et défendre une position technique en accord avec les objectifs de satisfaction client (amélioration de la disponibilité, traitement des AOG, facilité de mise en œuvre et de maintenance).Votre réseau interne vous permet d'aboutir à des solutions rapides et efficaces (logistique, achat, direction de programme ,…).Vous êtes curieux techniquement et avez un bon esprit d'analyse.
Vous savez gérer les priorités.
Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques (notamment Powerpoint, Word et Excel)La maitrise de l'anglais (oral et écrit) est impérative pour communiquer et suivre/participer à des réunions avec le client.

Localisation France, Nouvelle Aquitaine, 33 - Mérignac

Domaine professionnel / métier Ingénierie du soutien

Type de contrat CDI

Langues

Anglais, B2 intermédiaire - avancé

Compétences

Référence de l'offre 2025-13800

Nombre de postes à pourvoir1

Merci de postuler : https://aviationjobs.fr/consult.php?offre=186b17386567171012&job=754

Bienvenue chez Dassault Aviation

EnsemblePlusLoin

Dassault Aviation est un groupe aéronautique français, concepteur et fabricant d'avions militaires, d'avions d'affaires et de systèmes spatiaux.
Architecte du futur, le Groupe est le créateur, depuis plus d'un siècle, d'une centaine de prototypes et de plus de 10.000 avions vendus dans 90 pays.
Riche de près de 14.000 collaboratrices et collaborateurs, Dassault Aviation prône une identité forte marquée par la dynamique du collectif et la passion d'entreprendre au sein d'un environnement technologique innovant.

Le processus de sélection s’appuie sur les compétences et la motivation, sans distinction de genre, d’âge, d’origine ou de critères sans lien direct avec l’emploi proposé, et tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dassault Aviation œuvre pour l’égalité des chances, ce qui permet de définir les adaptations aux situations de travail envisageables pour l’intégration et l’évolution professionnelle dans l’entreprise.