Pour remplacement congé maladie, nous recherchons un (e) conseiller (ère) de vente en vêtements bébé/enfant. Vous réceptionnez, contrôlez les bons de livraisons de commandes, vous effectuez la mise en rayon, vous conseillez les clients, vous effectuez l'encaissement.
Poste à 30 h/semaine, cdd d'un mois avec perspective de prolongation, à pourvoir immédiatement.
Vous avez impérativement une première expérience d'au moins 6 mois en vente textile ou prêt à porter.
Magasin fermé le lundi et entre midi 30 et 14h00.
Experience: 6 Mois - en vente textile ou prêt à porter
Compétences: Procédures d'encaissement,Techniques de mise en rayon,Présenter et valoriser un produit ou un service,Organiser, aménager un espace de vente,Adapter une stratégie de vente à une cible ou un produit
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Commerce de détail d'habillement en magasin spécialisé
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Experience: 6 Mois - en vente textile ou prêt à porter
Compétences: Procédures d'encaissement,Techniques de mise en rayon,Présenter et valoriser un produit ou un service,Organiser, aménager un espace de vente,Adapter une stratégie de vente à une cible ou un produit
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Commerce de détail d'habillement en magasin spécialisé
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.