Postée il y a 5 jours
Rejoignez un acteur reconnu du secteur et participez à des projets d'envergure dans le domaine des Monuments Historiques, des Infrastructures et du BTP.
Vos missions
Rattaché au Responsable Service Appels d'Offres - Patrimoine, vous réalisez les études de prix et méthodes sur des chantiers d'échafaudages. Vous êtes au cœur du processus de réponse aux appels d'offres et intervenez à différentes étapes :
Avant la remise de l'appel d'offres
Piloter la réponse en lien avec les équipes internes (chargés d'affaires, service travaux, bureau d'études, QSE, administratif).
Participer aux visites de chantiers.
Développer un réseau de partenaires (co-traitants, sous-traitants, fournisseurs).
Réaliser les consultations, analyser les offres et négocier les conditions techniques et financières.
Proposer des solutions innovantes pour optimiser les coûts, les délais et l'impact environnemental.
Réaliser les métrés, prévisions de matériel, modes opératoires et plans d'installation (AutoCAD).
Établir les plannings (MS Project), les cadences, le dimensionnement des équipes et le chiffrage global.
Rédiger les mémoires techniques et élaborer les DPGF/BPU.
Pendant la phase de négociation et de mise au point technique
Identifier les points critiques et préparer des argumentaires adaptés aux exigences des clients.
En suivi d'exécution
Assurer la passation des dossiers aux chargés d'affaires et les accompagner lors du lancement du chantier.
Contribuer à l'amélioration continue en intégrant les retours d'expérience des équipes terrain.
Votre profil
Diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou d'un Master 2 spécialisé en BTP ou Génie Civil.
Expérience en études de prix, pilotage de chantier ou coordination de travaux sur des projets de Monuments Historiques ou de BTP.
Maîtrise des logiciels Word, Excel, MS Project et AutoCAD.
Capacité à rédiger des documents techniques et à présenter des dossiers complets.
Esprit d'analyse, autonomie, sens de l'organisation et capacité de négociation.
Ce que nous offrons
CDI à pourvoir immédiatement.
Poste basé à Montreuil (93), à 10 minutes à pied du métro et du RER A.
Rémunération attractive : entre 45 et 47 K€ sur 12,33 mois, avec un package global incluant prime annuelle et participation (entre 49 et 53 K€).
Tickets restaurant.
Environnement stimulant au sein d'une entreprise en pleine expansion.
Déplacements ponctuels à prévoir pour les visites d'appels d'offres.
Pas de télétravail.
Vous avez envie de relever le défi ? Postulez dès maintenant et contribuez à la réussite de nos projets !
Experience: 3 An(s)
Compétences: Analyser les données d'une étude, d'un projet,Concevoir et gérer un projet,Recueillir et analyser les besoins client
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Experience: 3 An(s)
Compétences: Analyser les données d'une étude, d'un projet,Concevoir et gérer un projet,Recueillir et analyser les besoins client
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.