Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 70 agences d'interim dans le grand ouest, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'interim ou d'emploi en CDD ou CDI. Notre agence ARTUS Châteauroux recrute pour le compte de son client un collaborateur.
Le but étant d'assurer la mise à disposition des pièces pour la production dans le respect des délais.
Pour cela, il gère et optimise les paramètres de gestion des familles de pièces dont il a la responsabilité. Il assure et suit les approvisionnements des fournisseurs qui lui sont rattachés.
Les principales missions seront :
- Déterminer des paramètres de gestion des articles dont le titulaire à la charge, en fonction des besoins et des objectifs de stocks - Passer et suivre les commandes d'achat en fonction des besoins - Suivre les démarches d'avoirs et de retours marchandises - Identifier les risques de rupture d'approvisionnement de production et proposer des solutions - Assurer l'interface avec ses clients internes et ses fournisseurs.
Issu(e) d'une formation en Bac +2/Bac +3 en gestion de production ou Gestion Supply Chain !
La maîtrise des règles de gestion des stocks, de SAP, d'Excel ainsi que de l'anglais serait un plus.
Minimum 2 ans d'expérience dans l'industrie sur un rôle approvisionnement.
Avantages ARTUS :
- Taux fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 8% et Participation aux bénéfices - Acompte de paie à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration, de formation et contrat CDD/CDI à terme - Signatures des contrats électroniques - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement, CE).
- etc.
Expérience :
2 ans
Issu(e) d'une formation en Bac +2/Bac +3 en gestion de production ou Gestion Supply Chain !
La maîtrise des règles de gestion des stocks, de SAP, d'Excel ainsi que de l'anglais serait un plus.
Minimum 2 ans d'expérience dans l'industrie sur un rôle approvisionnement.
Avantages ARTUS :
- Taux fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 8% et Participation aux bénéfices - Acompte de paie à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration, de formation et contrat CDD/CDI à terme - Signatures des contrats électroniques - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement, CE).
- etc.
Expérience :
2 ans