Stagiaire Chargé(e) de recrutement H/F

Les missions du poste

Pourquoi nous rejoindre ?

Depuis sa création en 2008, Hellio est le pionnier du marché des économies d’énergie en France (métropole et Outre-Mer). Le groupe, au soutien de ses bureaux d’études intégrés et de ses antennes au cœur en région, adresse ses services à tous les consommateurs d’énergie : des particuliers aux entreprises, en passant par les collectivités locales, et ce pour tous les types de bâtiments et leurs équipements (habitat individuel et collectif, industriel, agricole, tertiaire public et privé).

Quelles seront vos missions ?

Dynamiser le recrutement tout en innovant avec la team RH !

Recrutement

• Identifier les talents : sourcing des profils recherchés via les annonces et les réseaux sociaux (LinkedIn).
• Assurer une présélection téléphonique des candidats, dans le respect des critères et process définis.
• Mener des entretiens de recrutement et rédiger des comptes-rendus détaillés.
• Suivre et analyser les performances : réaliser le reporting de votre activité et contribuer à l’amélioration des outils et processus du service.

Relations écoles

• Développer les partenariats : assurer la relation avec les écoles cibles et identifier de nouvelles opportunités de collaboration.
• Suivre les talents en interne : mettre en place une procédure de suivi pour les alternants et stagiaires.

Projets RH

Selon vos compétences, votre progression et votre motivation, vous aurez l'opportunité de participer à divers projets RH transverses, notamment en lien avec le recrutement, la communication RH ou d'autres initiatives stratégiques.

Et vous, qui êtes-vous ?

Vous êtes actuellement en formation supérieure, type Licence ou Master 1 en Ressources Humaines, et justifiez d'une première expérience significative sur un poste similaire. Celle-ci peut avoir été acquise dans le cadre d'un stage, d'une alternance, ou d'un premier emploi, en entreprise ou en cabinet.

Les bonnes raisons pour nous rejoindre ?

• Carte SWILE (Tickets Restaurants).
• Remboursement de 50% du titre d'abonnement aux transports publics.
• Participation à de nombreux événements, séminaires et afterwork réguliers.