Postée il y a 24 heures
La Fondation d'entreprise FDJ a pour objet de favoriser l'égalité des chances. Elle soutient des projets d'intérêt général destinés à des personnes en difficulté, quelles qu'en soit les raisons (précarité économique, sociale et culturelle, handicap), afin qu'elles puissent réaliser leur potentiel et exprimer leurs talents. Elle s'attache à accompagner des projets innovants pour l'éducation et l'inclusion dans la société, dans une dynamique de co-construction, d'essaimage sur le territoire français, et de mesure d'impact social. La Fondation d'entreprise FDJ contribue à l'utilité sociale du groupe FDJ.
Sous la responsabilité et la collaboration directe de responsable de programme et responsable grands partenariats, vous serez chargé(e) de contribuer à la coordination et soutien au développement dans les missions suivantes :
Votre quotidien
Embarquons ensemble pour vos futures missions !
Pilotage et suivi opérationnel de partenariats avec les associations (une quinzaine de grands partenaires) :
- Rédiger et suivre les conventions de mécénat, notes de recommandation et courriers
- Suivre la réalisation des projets, ou de la co-construction d'évolution le cas échéant, et participer aux activités terrain
- Coordonner les événements avec les partenaires
- Réaliser des reportings, notes de suivi, bilans annuels et rapport d'activités.
- Mettre à jour les bases documentaires
Sur la partie Gestion d'appel à grands projets :
- Préparer et cadrer l'appel à projets
- Lancer, préparer les contenus et phases de communication d'ouverture de l'appel à projets
- Suivre le dépôt des projets, respecter le planning et collecter les documents nécessaires
- Echanger avec les associations pour co-construire et finaliser les projets
- Analyser les dossiers de candidatures et rédiger les fiches de synthèse des projets
- Organiser les comités de présélection et lancer des due-diligences
- Préparer les réunions du jury final et suivre les candidats pour la soutenance
- Organiser des réunions de cadrage avec les lauréats
Missions transverses :
- Contribuer à l'ensemble des missions de la Fondation (stratégique, administratif, logistique, communication, instruction des sollicitations, engagement des collaborateurs)
Pourquoi rejoindre l'équipe ?
- Vous serez en contact avec des associations et des collaborateurs en interne pour contribuer aux projets de la fondation.
- Vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire travaillant tant sur des sujets stratégiques qu'opérationnels.
- Vous serez guidé(e) et accompagné(e) dans la prise en main de votre poste et dans la montée de vos compétences pour l'accomplissement de vos missions
Ce poste est fait pour vous car
- Fort(e) d'une expérience réussie de 1 à 2 ans dans le milieu associatif ou au sein d'une Fondation, vous avez une appétence marquée dans le mécénat et avez envie de vous investir dans des projets pour accompagner la Fondation.
- Vos qualités rédactionnelles seront très appréciées dans le cadre des communications auprès des associations partenaires.
- Vous êtes une personne engagée avec une ouverture d'esprit et êtes force de proposition.
- Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre autonomie, votre flexibilité et votre sens de l'organisation.
Salaire fixe en fonction de l'expérience sur 13 mois, prime de participation et d'intéressement (environ 18%).
Comme les collaborateurs du Groupe FDJ vous avez fait de votre métier votre passion, rejoignez-nous !
Vous avez tout à gagner en rejoignant la galaxie FDJ
- Profiter de nombreux avantages : 13ème mois, plan d'épargne groupe, politique parentale, mutuelle, 100 jours de télétravail par an, carte restaurant
- Bénéficier de formations et d'un accompagnement qui assurent votre employabilité.
Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre FDJ, c'est vivre une expérience professionnelle unique, dans un groupe où l'innovation est l'affaire de tous.
Premier opérateur des jeux d'argent et acteur de référence des paris sportifs en France, deuxième loterie en Europe, FDJ est un groupe performant et responsable, à la pointe de la technologie !
Avec plus de 2700 collaborateurs, 25 millions de clients et 30 000 commerçants partenaires, FDJ se développe dans le secteur des jeux ainsi que dans de nouvelles activités.
91% de nos collaborateurs sont fiers de travailler chez nous : engagés par nature, nous soutenons l'égalité des chances, le sport français ou encore la restauration du patrimoine.
Quels que soient votre âge, genre, origine, religion, orientation affective, identité de genre, neuroatypie, handicap etc., nous traitons votre candidature sur la base de critères objectifs.
Persuadé que la diversité des profils est une force pour le collectif et un vecteur d'innovation, le groupe FDJ s'engage à lutter contre les discriminations et donne ainsi sa chance à toutes et tous. Pour toute question portant sur ce sujet : @.**
Persuadé que la diversité des profils est une force pour le collectif et un vecteur d'innovation, le groupe FDJ s'engage à lutter contre les discriminations et donne ainsi sa chance à toutes et tous.
Consultez nos engagements : https://www.groupefdj.com/diversite-et-inclusion/