- Créer et actualiser les dossiers collaborateurs sur l'outil Sage ;
- Réaliser la paie ;
- Appliquer les procédures d'administration RH liées à la vie du collaborateur (entrées, sorties, autres évènements, actes d'administration individuels...) ;
- Etre en support de paie opérationnel pour les services RH ateliers ;
- Participer à l'élaboration des règles de paie (conventions collectives, accords d'entreprise...) et des supports de reporting social.