Responsable d'îlot CMS (H/F)

A.2.E.
Postée il y a 54 jours

Les missions du poste

Mission proposée :
Dans le cadre du renforcement de l'équipe A2E, nous recherchons notre responsable d'îlot CMS (composants montés en surface) H/F basé(e) à Héricourt (70400)
Rattaché-e au responsable de production, vous serez responsable du bon déroulement des opérations de pose CMS. Vous devrez piloter les machines de haute technicité et organiser les lignes de productions pour respecter les plannings.
Vos missions principales :
- L'animation des équipes : 8 à 10 personnes
- Le pilotage des équipements de production
- Organiser les chargements de composants en machines
- La production des cartes électroniques
- Le suivi de la productivité
- La gestion des priorités, le suivi de planning
- L'amélioration continue

Cycle semaine basse, semaine haute, RTT, 1 vendredi après midi sur 2 de libre

Experience: 2 An(s)

Compétences: Maintenir la cohésion et la motivation de l'équipe,Organiser le travail d'une équipe,Connaissances en électronique

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Fabrication de cartes électroniques assemblées

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Maintenir la cohésion et la motivation de l'équipe,Organiser le travail d'une équipe,Connaissances en électronique

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Fabrication de cartes électroniques assemblées

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Lieu : Héricourt
Contrat : CDI
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