Postée il y a 2 jours
Vous souhaitez travailler dans le domaine de l'agroalimentaire ?
Alors lisez plus loin, j'ai LE poste pour vous !
Nous recherchons pour le compte de notre client un : Responsable adjoint transport H/F :
La mission principale :
En tant que gestionnaire transport, il planifie au quotidien les transports (lots partiels, complet ou tournées les livraisons) de marchandises en assurant la qualité de prestation souhaitée ainsi que la maîtrise des coûts.
Régulièrement, en coordination avec le responsable transport, il prend la responsabilité du pole transport, constitué de trois gestionnaires de transport titulaires.
Au titre de gestionnaire transport, il doit, dans un contexte mono ou multi sites :
- Signaler au service client et faire corriger les commandes qui ne répondent pas aux critères définis (Quantités mini, Délais, Dates de livraison.)
- Organiser les transports : choix du transporteur, confirmation coût / heure de rendez-vous
- Communiquer en amont avec le service client et en aval avec le service fabrication et/ou magasin afin d'assurer le bon fonctionnement de la chaîne logistique
- Actualiser les plans de chargements dans les temps utiles
Mais il doit aussi, au titre d'adjoint au responsable transport, en l'absence ou à la demande de son manager :
- Assurer le management et la cohésion de l'équipe,
- Coordonner la communication et les activités avec les services amont et aval dans les situations qui le nécessitent,
- Être garant de la qualité de service du pole transport,
- Être garant du contrôle et du suivi des validations des factures transporteurs
- Documenter l'ensemble des processus liés à la mission (rédiger un support de la formation qu'il recevra)
- Etablir les provisions de transport, analyses les indicateurs
Votre profil :
Vous êtes titulaire d'une formation Bac +3 +5 en transport / logistique ?
Vous possédez une bonne compréhension des supply chains ?
Vous avez des connaissances sur la réglementation transport et du droit du travail ainsi que du marché du transport, des acteurs et de leurs spécialités ?
Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique ?
Vous êtes une personne dynamique, rigoureuse et dotée d'un bon relationnel ?
Prise de poste dès que possible !
Horaires de journée flexible
Salaire selon profil
Mission 8 mois
13 -ème mois
N'attendez pas pour candidater ! C'est une belle opportunité que vous offre notre client !
Experience: 3 An(s)
Compétences: Données d'activité de la structure, du service,Analyser, exploiter, structurer des données,Animer, coordonner une équipe,Concevoir les modalités de prestation et les conditions de réalisation de transport avec la clientèle ou les prestataires,Organiser et coordonner le circuit des informations sur le fonctionnement d'une structure
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Experience: 3 An(s)
Compétences: Données d'activité de la structure, du service,Analyser, exploiter, structurer des données,Animer, coordonner une équipe,Concevoir les modalités de prestation et les conditions de réalisation de transport avec la clientèle ou les prestataires,Organiser et coordonner le circuit des informations sur le fonctionnement d'une structure
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.