Bordeaux Intérim recherche un poissonnier H/F.
Vos missions :
Vous travaillerez sur le rayon marée de grandes et/ou moyennes surfaces.
Vous assurerez le montage de rayon, la préparation des poissons, la levée des filets, l'accueil, le conseil, la vente, la remballe et le nettoyage.
Profil recherché :
- Vous possédez un diplôme en poissonnerie
- Vous possédez une expérience professionnelle de deux ans minimum
- Vous maitrisez toutes les techniques de la poissonnerie.
- Vous avez le sens du contact
Contrat proposé : mission d'intérim - temps complet/partiel
Salaire : A partir de 13.50€ de l'heure (selon profil) + 10% supp d'indemnité de congés payés (ICP) + 10% supp d'indemnité de fin de mission (IFM) + frais de déplacement entre domicile/travail
Travailler avec Bordeaux Intérim c'est :
Un accompagnement et un suivi individualisé et personnalisé
La proposition de la Mutuelle entreprise prise en charge à 50% par l'agence
La redistribution des bénéfices de l'agence grâce à la participation
Le paiement des IFM/ICP à chaque fin de contrat
Les services du FASTT (location de voiture, garde d'enfants, logement)
Experience: 1 An(s)
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 1 An(s)
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.