Postée il y a 2 jours
Missions principales :
- Garantir la sécurité des personnes et des biens dans la structure
- Contribuer au fonctionnement quotidien de l'établissement
- Assurer le relais de l'information entre le jour et la nuit
- Respecter l'intimité des personnes et les consignes institutionnelles
- Connaissance du fonctionnement et contrôle des dispositifs de sécurité incendie
Profil :
- Discrétion et respect de l'intimité des résidents
- Assurer la veille téléphonique
Conditions d'emploi :
- Temps de soirée et de nuit / travail le week-end
Rémunération : Rémunération mensuelle brute à partir de 2039 €, prime socioéducative incluse (selon l'ancienneté et la formation en référence aux accord collectifs CHRS).
Ce poste est à pourvoir de suite.
Candidature (CV et Lettre motivation) à adresser à recrutement@entraide-et-solidarites.fr
Experience: 1 An(s)
Compétences: Conseiller, accompagner une personne,Évaluer régulièrement les besoins de la personne,Orienter une personne vers des partenaires relais,Connaissance de langues étrangères appréciée,Maitrise de la Bureautique
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Conseiller, accompagner une personne,Évaluer régulièrement les besoins de la personne,Orienter une personne vers des partenaires relais,Connaissance de langues étrangères appréciée,Maitrise de la Bureautique
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.