Nous recherchons un(e) barman cocktailier passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe dans le cadre de notre activité de traiteur événementiel. Le poste est à pourvoir dès le 1er juin pour une durée de 3 mois, avec la possibilité d'évoluer au sein de notre structure selon les résultats et la satisfaction de nos clients.
En tant que barman cocktailier, vous serez responsable de la préparation et du service de cocktails créatifs lors d'événements variés (mariages, séminaires, réceptions, etc.).
Missions principales :
-Préparer et servir des cocktails classiques et sur-mesure, en respectant les standards de qualité.
-Gérer le stock de boissons et veiller à la bonne organisation de votre poste de travail.
-Accueillir les clients et les conseiller sur les différentes options de cocktails.
-Assurer un service rapide, efficace.
-Participer à l'entretien et à la gestion des équipements du bar.
Experience: 3 Mois
Compétences: Accueillir le client et l'installer,Réaliser un service en salle,Parler une ou plusieurs langues étrangères,S'exprimer avec politesse et courtoisie
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Services des traiteurs
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Experience: 3 Mois
Compétences: Accueillir le client et l'installer,Réaliser un service en salle,Parler une ou plusieurs langues étrangères,S'exprimer avec politesse et courtoisie
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Services des traiteurs
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.