Diriger et animer le « Club Juniors » 10-12 ans sur les périodes de vacances scolaires :
- Participer à la définition des orientations pédagogique de l’accueil de loisirs
- Concevoir et animer des projets d'activités de loisirs
- Contrôler et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
- Animer et encadrer l’équipe d’animation
- Animer la relation avec les familles
- Assurer la gestion quotidienne de l’accueil de loisirs (administrative, logistique, budgétaire…)
- Développer des partenariats
- Participer à l'élaboration du budget et en assurer l'exécution
- Réaliser l’évaluation, qualitative et quantitative, des actions au fur et à mesure de leur mise en œuvre
Animer des temps périscolaires (pause méridienne, accueil périscolaire et accueils de loisirs du mercredi) :
- Mettre en œuvre le projet pédagogique du service et contribuer à son développement
- Elaborer, mettre en œuvre et développer des programmes d'activités et des actions pédagogiques
- Accueillir les enfants et les familles
- Veiller à la sécurité physique et affective des jeunes sur les différents temps (accueil, animation…)
- Accompagner les enfants sur le temps de pause méridienne (repas, cours, activités)
- Préparer et encadrer les activités, stages, sorties, etc.
- Être médiateur au sein du groupe (gérer les conflits, arbitrer, écouter, etc.)
Configuration du poste et conditions de recrutement :
- Emploi permanent, recrutement dans les cadres d’emploi des adjoints territoriaux d’animation par voie statutaire (mutation, détachement ou inscription en liste d'aptitude). A défaut, recrutement par voie contractuelle.
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire (RIFSEEP) + sous conditions : prime annuelle + CNAS + forfait mobilités durables + titres restaurants.
- Temps complet poste mutualisé (50% période scolaire /50% vacances scolaires).
- Ponctuellement, travail le week-end, soirées, séjours.
Diplôme(s) :
- BPEJPS Loisirs tous publics requis (UC de direction) ou équivalent
Connaissances :
- Connaissances des besoins physiques, physiologiques, affectifs et sociaux chez l’enfant et le pré-adolescent
- Connaissance des techniques d’animation de loisirs à destination des enfants et adolescents : culturelles, sportives, ludiques, scientifiques, environnementales, etc.
Savoir-faire et compétences :
- Maitrise de la réglementation en matière d’accueil des enfants et adolescents.
- Capacité à animer des réunions et groupes de travail
- Maitrise des outils bureautiques et numériques (utilisation de logiciels de logiciel métiers sur tablette, Word, Excel).
- Savoir élaborer un projet pédagogique et des projets d’animation
- Savoir définir les besoins (matériels et humains)
- Savoir définir un budget
- Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité.
Savoir-être :
- Autonomie, sens de l’organisation, rigueur
- Capacités d’adaptation, dynamisme
- Qualités relationnelles, sens de l’écoute et de la communication
- Aptitude au management, savoir coordonner l’activité d’une équipe
- Sens du travail en équipe.
Au sein de la direction éducation enfance, jeunesse et placé sous l’autorité hiérarchique du coordinateur jeunesse, et responsable animation périscolaire:
Il s’agit d’un poste mutualisé réparti sur deux missions (50% chacune) :
- Semaines scolaires : animation (ou direction en remplacement) sur les temps périscolaires (matin, soir et pause méridienne) et mercredi ;
- Vacances scolaires : direction et animation d’un ALSH « Club Juniors » 10-12 ans