HARRY HOPE
Postée il y a 2 jours
Transmettre des informations adaptées à l'équipe médicale afin d'assurer la continuité des soins ;
Informer et éduquer le patient ;
Gérer le dossier de soins infirmiers ;
Respecter et faire respecter les procédures de l'établissement (hygiène, sécurité) ;
Appliquer les principes de la charte du patient hospitalisé
Surveiller les patients,
Vous serez amené à évoluer en ambulatoire et en hospitalisation. Parfois en endoscopie.
Vous devez être flexible dans vos prises en charges, ce qui vous apporte une expérience valorisante et une assurance dans le milieu de la santé.
La direction souhaite au maximum faire évoluer en interne.
Vous entrez en doublon dans le service.
Les débutants sont bienvenus.
Vous cherchez un établissement dans lequel la qualité de vie au travail est optimale.
Où chaque anniversaire est fêté, où tout le monde se tutoie, où l'esprit d'entraide et le sourire sont clefs.
La direction que j'ai rencontrée est arrangeante, souriante, connaît ses 61 salariés.
Le poste est en 8 H-20 H
Les salaires sont à définir.
Prime de valorisation de 50 EUR IDE pour chaque remplacement, chaque arrangement de votre part.
1 EUR 50/jour de stationnement au lieu de 35 EUR négocié avec la ville.
Chèques-cadeaux de 170 EUR/salarié.
50% de transport
Instants QVT (petits déjeuners, galette des rois, anniversaires, chocolats à Noël)
1 grosse activité tous les quatre mois.
Prise en charge du repas avec self sur place.
Vacances imposées trois semaines en août et une semaine à Noël (8 à 9 semaines/an avec les récupérations)
Panier d'heures récupération réellement récupérées.
C'est un établissement dans lequel il y a du travail, mais une bonne ambiance y règne.
Les infirmiers qui y travaillent sont souriants, de bonne humeur et s'entendent à merveille avec la direction.