Responsable Ligne Métier

Les missions du poste

Au sein de la
Direction Patrimoine et Expertise SI, composée de 6 lignes métiers responsables
de la maîtrise d’ouvrage et de la maîtrise d’œuvre d’un patrimoine applicatif
et d’un pôle technique, la Ligne Métier Carrière – Droit – Contrôle Pilotage
porte le patrimoine de suivi de carrière, d’ouverture des droits à la retraite,
de sa liquidation et de l’audit de la gestion de carrière des assurés.

Dans le cadre du
départ du responsable de la LM CDCP, la DPESI recrute son nouveau responsable
de Ligne Métier ayant la responsabilité de l’ensemble des activités portées par
la LM et participant activant au pilotage de la direction de rattachement.

Le responsable de la ligne métier est responsable du patrimoine
applicatif couvert par la ligne métier. Dans ce cadre, il assure la gestion
de ce domaine tant sur ses aspects fonctionnels que techniques en lien avec les
chargés d’études et les chefs de projets SI pilotant des projets pour ce patrimoine
applicatif, ainsi qu’avec le(s) référent(s) DOSI concerné(s) et cela en accord
avec les principes de gouvernance définis.
- Il prend en charge la fourniture, le développement et le maintien
en conditions opérationnelles des SI dédiés aux clients métiers internes et
externes auxquels ils s’adressent
- Il pilote les différentes structures de sa ligne métiers, internes
Cnav et Carsat en optimisant les ressources affectées, qu’elles soient RH et budgétaires
dans le respect de l’alignement stratégique
- Il pilote, anime, coordonne plusieurs secteurs d'activité dans le
domaine de la maîtrise d’ouvrage et du développement.
- Il détermine les besoins en prestation nécessaires pour répondre à
ces besoins et assure le pilotage de ces prestations ;
- Il est le garant de la cohérence globale, la pertinence et la
performance du SI sur le périmètre de réalisation des applications dans le
respect des impératifs de qualité, coûts et délais définis en accord avec les
clients métiers internes et externes et
- Il participe à la définition de la stratégie de réalisation de
système d'information, et à l’évolution de la vision stratégique et tactique de
son patrimoine applicatif
- Il peut représenter la DSI au sein des instances nationales ou
externes

Selon
le périmètre organisationnel de sa ligne métier, il sera amené à :
- Manager les responsables de domaine et les managers MOA et
MOE en responsabilité directe
- Manager fonctionnellement des centres et/ou des
collaborateurs rattachés hiérarchiquement à un autre organisme que le sien

Il
apportera sa contribution au fonctionnement de la DSI et de la Direction en
charge des lignes métiers :
- Porter les orientations de la DSI au sein de sa ligne
métiers et vers ses différents clients
- Travailler en étroite collaboration avec les autres Lignes
Métiers et le Pôle Technique National afin de conduire des actions
d’harmonisation, de partage de bonnes pratiques
- Contribuer à la définition des orientations et des
objectifs de la Direction Patrimoine et Expertise SI en collaboration avec les
autres directions de la DSI
- Contribuer au pilotage des moyens RH et budgétaires, à la
gouvernance et à l’animation de la Direction Patrimoine et Expertise SI