IGA Ressources recherche pour son client, un Technicien de Maintenance Industrielle.
Vos missions : Au sein du département Maintenance, sous la responsabilité du Superviseur de Maintenance, vous êtes principalement chargé(e) de la maintenance du PARCS DES MACHINES :
\- Réaliser, à partir des procédures et gammes de maintenance préventive, la maintenance
préventive des équipements suivant le planning déterminé,
\- Réaliser les interventions curatives à la demande de la production,
\- Veiller à ce que les moyens de production soient en état optimal de production et conformes
aux normes de sécurité et de qualité,
\- Réaliser un contrôle en routine quotidienne des équipements utilités,
\- Assurer la formation des Opérateurs pour une meilleure utilisation des moyens et la maintenance de premier niveau
\- Assurer la traçabilité des interventions et la gestion des pièces détachées à l'aide de la GMAO
Vos compétences :
Vous êtes issu idéalement de formation Bac +2 ou équivalent (BTS MAI... / Electrotechnique)et vous justifiez d'au moins 5 à 10 ans d'expérience en maintenance industrielle, idéalement dans un secteur proche, Mécanique Industrielle / Aéronautique ...
Vous avez de solides connaissances en mécanique (ajustage, usinage), pneumatique, électrotechnique, électromécanique, électronique, régulation, électricité et automatisme.
Vous êtes une personne rigoureuse, manuelle et qui à constamment soif d'apprendre ? Vous recherchez une entreprise qui prend soin de ses collaborateurs? N'hésitez plus à postuler !
Le poste est à pourvoir immédiatement en CDI.
Si vous êtes disponible, merci de nous faire parvenir votre par mail à recrutement@igaressources.fr ou nous joindre par téléphonique au 01 84 19 53 15.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 3 000,00€ à 3 600,00€ par mois
Avantages :
RTT
Horaires :
Du lundi au vendredi
Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
Primes
Formation:
Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Requis)
Expérience:
Maintenance industrielle: 6 ans (Requis)
industrie Aéronautique / Mécanique: 6 ans (Requis)
Parc Machines industrielles: 6 ans (Requis)
Electromécanique: 6 ans (Requis)
Lieu du poste : En présentiel
Experience: 6 An(s)
Compétences: Identifier les composants et les pièces défectueuses,Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation,Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement,Réparer un équipement, une machine, une installation
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 6 An(s)
Compétences: Identifier les composants et les pièces défectueuses,Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation,Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement,Réparer un équipement, une machine, une installation
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.