Dassault Aviation
Postée il y a 4 heures
Le département Avant-Vente Export de la Direction Commerciale du Soutien Militaire recherche son responsable commercial pour coordonner l'élaboration des dossiers de propositions commerciales soutien relatives aux offres Export RAFALE : prix de vente, devis en coût de revient, aspects coopération industrielle, MCO.
Vous serez en charge des missions suivantes :
- Élaborer des propositions commerciales et estimations financières du soutien des offres Rafale Export, en phase prospection et exécution de contrat,
- Assurer le support « back-office » des négociations assurées par la Direction Générale Internationale concernant ces offres (prix, clauses contractuelles...),
- Coordonner l'élaboration des propositions commerciales des cotraitants,
- Piloter les volets devis, coopération industrielle, MCO, en relation avec les responsables métiers d'AVEM,
- Recueillir les éléments de chiffrage détaillés auprès des directions opérationnelles concernées,
- Assurer l'interfaçage avec les différentes directions intervenants dans le processus Vendre et Soutenir un Avion Militaire,
- Élaborer les analyses et les synthèses propres à l'activité,
- Proposer des améliorations des offres de support.
ngénieur avec une expérience d'au moins 10 ans dans le domaine aéronautique, votre expérience démontre votre aptitude et votre motivation à mener des négociations.
Idéalement vous avez fait vos preuves dans la relation clients militaires dans un périmètre commercial ou technique.
Une connaissance technique de l'avion, des produits et prestations du soutien et de leur intégration dans le soutien logistique des avions militaires serait appréciée.
Doté d'une grande qualité de contact, vous savez écouter, analyser les besoins, et faire preuve d'organisation et de rigueur dans la préparation et la gestion de vos dossiers.
Vous êtes autonome et avez un esprit critique.
Etablissement soumis à enquête administrative.
Localisation
France, Ile de France, 92 - Saint-Cloud
Domaine professionnel / métier
Ingénierie du soutien
Type de contrat
CDI
Langues
Anglais
C2 perfectionné maitrise
Compétences
Référence de l'offre
2025-13788
Nombre de postes à pourvoir
1
Merçi de postuler :https://aviationjobs.fr/consult.php?offre=747417417017169399&job=754
Dassault Aviation est un groupe aéronautique français, concepteur et fabricant d'avions militaires, d'avions d'affaires et de systèmes spatiaux.
Architecte du futur, le Groupe est le créateur, depuis plus d'un siècle, d'une centaine de prototypes et de plus de 10.000 avions vendus dans 90 pays.
Riche de près de 14.000 collaboratrices et collaborateurs, Dassault Aviation prône une identité forte marquée par la dynamique du collectif et la passion d'entreprendre au sein d'un environnement technologique innovant.
Le processus de sélection s’appuie sur les compétences et la motivation, sans distinction de genre, d’âge, d’origine ou de critères sans lien direct avec l’emploi proposé, et tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dassault Aviation œuvre pour l’égalité des chances, ce qui permet de définir les adaptations aux situations de travail envisageables pour l’intégration et l’évolution professionnelle dans l’entreprise.
Dassault Aviation est un groupe aéronautique français, concepteur et fabricant d'avions militaires, d'avions d'affaires et de systèmes spatiaux.
Architecte du futur, le Groupe est le créateur, depuis plus d'un siècle, d'une centaine de prototypes et de plus de 10.000 avions vendus dans 90 pays.
Riche de près de 14.000 collaboratrices et collaborateurs, Dassault Aviation prône une identité forte marquée par la dynamique du collectif et la passion d'entreprendre au sein d'un environnement technologique innovant.
Le processus de sélection s’appuie sur les compétences et la motivation, sans distinction de genre, d’âge, d’origine ou de critères sans lien direct avec l’emploi proposé, et tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dassault Aviation œuvre pour l’égalité des chances, ce qui permet de définir les adaptations aux situations de travail envisageables pour l’intégration et l’évolution professionnelle dans l’entreprise.