Le groupe JT PARTNERS : Votre Expert en recrutement
Nous sommes un cabinet de recrutement et de conseil spécialisé dans le domaine de l'expertise comptable, de la finance d'entreprise et des métiers de l'informatique.
Présent sur l'ensemble du territoire français, les équipes JT Partners consacrent toute leur énergie à fournir aux directions opérationnelles et aux ressources humaines (Cabinets d'expertise comptable, ESN, PME, grands groupes) des talents hautement qualifiés, en adéquation avec leurs besoins et leurs exigences.
JT Partners, cabinet de conseil en recrutement, recherche pour son client, un acteur majeur des marchés financiers, un Gestionnaire paie confirmé(e) H/F en CDI.
Notre client, un cabinet national reconnu, spécialisé en conseil, audit et expertise comptable, est actuellement à la recherche d'un(e) gestionnaire de paie pour renforcer son équipe.
Le cabinet, fort de son expertise pointue et de son savoir-faire en matière de conseil et d'audit, est un leader sur le marché de l'expertise comptable. Nous sommes à la recherche d'un(e) candidat(e) passionné(e) et talentueux(se), pour rejoindre notre équipe dynamique et dévouée.
Au sein du Pôle Social, notre futur(e) Gestionnaire de Paie aura la responsabilité des missions suivantes :
Gestion des ressources humaines et administration du personnel
Conseil aux opérationnels responsables et salariés sur l'ensemble des domaines RH
Embauches : recrutement, intégration, contrats, suivis des périodes d'essai
Sorties : conseils aux managers, gestion et suivi des sorties démission, ruptures conventionnelles, etc ; participation à certaines procédures en relais des managers
Santé : maladies, at, maternité, Mutuelle prévoyance médecine du travail handicap (radiation, litiges suivi des contrats)
Paie
Préparation des paies (éléments variables télétransmises par les responsables via silae, maladies, IJSS, Ik, cotisations sociales, absences)
Réalisation des bulletins de salaire, des contrôles de masse, des virements
DSN, Contrôle et suivi des charges auprès des organismes sociaux
Déclaration charges trimestrielles et annuelles : FPC TA 13% effort construction, Handicapés, paritarisme
Provisions IJSS et IJPREV, Aides à l'embauche
Suivi maladie / prêts
Gestion et suivi du Plan d'Epargne Entreprise
Intéressement participation : Campagne, calcul heures et salaires, tableaux Amundi, import paie
De formation Bac +2 minimum, vous avez une expérience de 3 ans minimum en paie acquise en Cabinet d'expertise comptable.
La maîtrise du logiciel SILAE est indispensable, tout comme la pratique de l'anglais.
Poste à pourvoir dès que possible.
De formation Bac +2 minimum, vous avez une expérience de 3 ans minimum en paie acquise en Cabinet d'expertise comptable.
La maîtrise du logiciel SILAE est indispensable, tout comme la pratique de l'anglais.
Poste à pourvoir dès que possible.