Postée il y a 24 heures
La vocation de SIVAL
SIVAL, plus grande SEMOP (Société d'Économie Mixte à Opération unique) de France, est née en 2019 de la volonté de ses deux actionnaires, le SIAAP et VEOLIA, de partager le meilleur de leurs approches du service public de l'eau et de créer un acteur agile et engagé.
Située à Valenton (94), SIVAL est la deuxième plus grande station d'épuration d'Europe. Notre mission est ambitieuse : collecter et traiter les eaux usées de l'est et du sud-est parisien, représentant 2,2 millions d'habitants. En tant qu'entreprise innovante, nous allions performance et responsabilité pour limiter notre impact environnemental et contribuer activement à un avenir plus durable.
L'usine de Seine-Valenton, c'est 170 collaborateurs engagés autour d'une vision commune : "Faire de l'assainissement une source de renouveau".
Pour plus d'informations : https://www.siaap.fr/fileadmin/user\_upload/Siaap/3\_Equipements/Les\_usines/Seine\_amont/Brochure\_SEV\_2020.pdf
VOS MISSIONS
Métier :
- Planifier, organiser et superviser les travaux de maintenance préventive et corrective
- Planifier dans le logiciel OPS toutes les opérations de votre équipe
- Traiter les demandes d'intervention des autres directions
- Faire renseigner à votre équipe le détail des interventions dans la GMAO
- Valider et clôturer les ordres d'intervention complétés par votre équipe
- Assurer la disponibilité des pièces de rechange et des outils nécessaires
- Proposer des solutions pour optimiser les processus de maintenance
- Préparer le plan de maintenance préventive, il génère les OT depuis la GMAO et l'outil
- Participer à la mise à jour des plans de maintenance
- Gérer les commandes de prestation en respectant les budgets attribués
- Proposer des affectations de ressources humaines et techniques à votre N+1
- Réaliser les demandes de mise à disposition des installations pour préparer les opérations
- Réceptionner les travaux avec l'exploitant et s'assurer de la remise des documents correspondants
- Préparer les réunions S+1 avec le responsable de service ou avec les ordonnanceurs
Management :
- Encadrer et participer à l'organisation de votre équipe, composée de 4 techniciens et 1 alternant
- Réaliser l'évaluation des personnels relevant de votre périmètre
- Participer au développement des compétences individuelles et collectives de son équipe
- Communiquer avec les autres directions, pôles ou services au quotidien
- Organiser et proposer à votre responsable les plannings de votre équipe (astreintes)
Sécurité :
- Exécuter les missions dans le respect des règles de sécurité de SIVAL avec les équipements de protection
adaptés
Responsabilité / autorité :
- Appliquer les règles, consignes et procédures HSQE du site et les faire respecter à votre équipe
- Autorité pour arrêter toute activité présentant un danger grave et imminent
- Doit signaler tout dysfonctionnements en particulier ceux concernant le domaine HQSE
- Responsabilité de la tenue, des conditions de l'exécution des prestations sous votre responsabilité
Cette liste n'est pas exhaustive et la nature même de nos activités ainsi que les usages constants de notre professions nous imposent d'adapter nos modalités de travail et les missions de nos salariés.
ET VOUS ?
Savoir-faire :
Diplômes : Niveau Bac +3
Expériences : Années d'expérience justifiant une équivalence
Compétences indispensables : Une maîtrise du métier est essentielle pour comprendre les besoins de votre équipe et des autres départements. Vous devez être capable de trouver des solutions de manière autonome, tout en collaborant efficacement avec votre équipe ou les sous-traitants si nécessaire.
Compétences souhaitées : Une expérience en management serait un plus, tout comme une connaissance de la haute tension.
Savoir-être / aptitudes personnelles :
Prise d'initiative, autonomie, reconnaissance, rigueur, communication, travail en équipe
ET VOUS ?
Savoir-faire :
Diplômes : Niveau Bac +3
Expériences : Années d'expérience justifiant une équivalence
Compétences indispensables : Une maîtrise du métier est essentielle pour comprendre les besoins de votre équipe et des autres départements. Vous devez être capable de trouver des solutions de manière autonome, tout en collaborant efficacement avec votre équipe ou les sous-traitants si nécessaire.
Compétences souhaitées : Une expérience en management serait un plus, tout comme une connaissance de la haute tension.
Savoir-être / aptitudes personnelles :
Prise d'initiative, autonomie, reconnaissance, rigueur, communication, travail en équipe