D2MAINS INTERIM porte l'ambition affirmée d'étendre son impact à travers un nouveau projet de développement de son réseau et souhaite pour cela recruter son (sa) Responsable en charge de l'organisation, de la gestion et du développement de son agence.
Les missions:
- Développement de l'activité:
Développement du portefeuille clients (prospection, accompagnement RH, fidélisation, .)
Développement et déploiement de l'offre de services auprès des entreprises
Développement des partenariats (prescripteurs emploi, ETTI, OPCO, Jobboard, .)
Veille de la satisfaction clients
- Recrutement et Délégation :
Sourcing et recrutement des candidats
Veille de la satisfaction intérimaires
Création et développement du vivier de candidats
- Gestion administrative:
Pilotage administratif, économique et financier
Gestion administrative en lien avec l'activité opérationnelle
Profil:
Très bon sens du relationnel,
Doué(e) pour la relation commerciale,
Appétence pour la relation humaine,
Qualité/ compétence pour se constituer un réseau professionnel d'acteurs engagés,
Rigueur administrative / sens de l'organisation,
Capacité d'analyse de synthèse,
Mobile et dynamique.
Une expérience dans le domaine de l'intérim et/ou du recrutement serait un plus
Nous recherchons une personne engagée, impliquée et volontaire. Vous avez le goût pour le challenge et êtes développeur/créateur ou encore ambitieux, autonome et persévérant ? Alors n'attendez plus pour envoyer votre candidature !
Experience: 1 An(s)
Compétences: Prospection commerciale,Piloter une activité,Définir la politique et les orientations générales d'une organisation,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Communiquer les résultats aux parties prenantes,Analyser, exploiter, structurer des données
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Experience: 1 An(s)
Compétences: Prospection commerciale,Piloter une activité,Définir la politique et les orientations générales d'une organisation,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Communiquer les résultats aux parties prenantes,Analyser, exploiter, structurer des données
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire